両立支援等助成金（育児休業等支援コース）～最大133万円～ | 福岡助成金申請センター: Amazon.Co.Jp: 吾輩は猫である 朗読Cd付 (海王社文庫) : 夏目 漱石, 雨隠 ギド, 梶 裕貴: Japanese Books
「両立支援等助成金」は、家庭と職場の両立支援に取り組む事業主を助成する厚生労働省の制度。 男性の育児休業取得促進や、介護や不妊治療との両立支援など、複数のコースが用意されている。 コース名 概要 1.出生時両立支援コース(子育てパパ支援助成金) 男性労働者の育児休暇取得促進などに取り組む事業主を助成 2.介護離職防止支援コース 介護のための休業促進などに取り組む事業主を助成 3.育児休業等支援コース 育児のための休業促進などに取り組む事業主を助成 4.不妊治療両立支援コース 不妊治療で利用可能な休暇制度などの整備に取り組む事業主を助成 5.女性活躍加速化コース 出産や育児などを理由とした女性の退職を避けるべく、取組目標を達成した事業主を助成 6.新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援コース 妊娠中の女性労働者の健康管理措置として、新型コロナ対策を念頭に休業が必要とされた女性労働者に休暇を取得させた事業主を助成 またそれぞれのコースの助成額は以下となる。 1.出生時両立支援コースの助成額(出典:厚生労働省の 資料 より) 取組内容 助成額 中小企業 中小企業以外 1.1人目の育休取得 57万円(生産性要件を満たした場合は72万円) 28. 5万円(生産性要件を満たした場合は36万円) 個別支援加算 10万円(同12万円) 5万円(同6万円) 2.2人目以降の育休取得 ・5日以上取得:14. 25万円(同18万円) ・14日以上取得:23. 75万円(同30万円) ・1ヵ月以上取得:33. 両立支援等助成金の育児休業取得等支援コースとは？育休しやすい環境整備に - 人事担当者のためのミツカリ公式ブログ. 25万円(同42万円) ・14日以上取得:14. 25万円(同18万円) ・1ヵ月以上取得:23. 75万円(同30万円) ・2ヵ月以上取得:33. 25万円(同42万円) 2. 5万円(同3万円) 3.育児目的休暇の導入・利用 28. 5万円(同36万円) 14. 25万円(同18万円) 2.介護離職防止支援コースの助成額(出典:厚生労働省の 資料 より) 1.介護休業 休業取得時 職場復帰時 2.介護両立支援制度 3.新型コロナウイルス感染症対応特例 ・5日以上10日未満:20万円(労働者1人あたり) ・10日以上:35万円(同) 3.育児休業等支援コースの助成額(出典:厚生労働省の 資料 より) 1.育休取得時 2.職場復帰時 職場支援加算19万円(同24万円) 3.代替要員確保時(1人あたり) 47.
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両立支援等助成金（育児休業等支援コース）～最大133万円～ | 福岡助成金申請センター
1. 概要 男性労働者 が育児休業を取得しやすい職場風土作りに取り組み、男性労働者に育児休業を利用させた場合に、一定額を支給します。いわゆる「 イクメン 」を増やそうという狙いもあります。 2. 支給額 ・1人目:57万円(生産性要件を満たす場合は72万円) ・2人目以降:14. 25万円~33. 25万円(生産性要件を満たす場合は18万円~42万円) ・個別支援加算1人目:10万円(生産性要件を満たす場合は72万円) ・個別支援加算2人目以降:5万円(生産性要件を満たす場合は6万円) ※1年度1事業主あたり「10人」まで ※2人目以降の支給額は、育児休業の取得日数によって変化します 3. 主な支給要件 ・男性労働者が育児休業を取得しやすい職場風土づくりをすること(制度の周知等) ・子の 出生後8週間以内 に育児休業の取得を開始すること ・連続した 5日以上(大企業は14日以上) の育児休業であること ※ 所定労働日が4日以上(育休期間が14日以上の場合は9日以上) 含まれていること ・育児休業や短時間勤務に関する制度を 就業規則 に定めていること ・次世代育成支援対策推進法に規定する 一般事業主行動計画 を届け出ていること 4. ポイント 出生時両立支援コースにおいて、取得すべき育児休業の日数は「 連続5日以上 (大企業の場合は14日以上)」であり、非常に申請し易くなってます。また、平成30年度から、1年度につき、 10人 まで申請できることようになりました。 しかし、一般事業主行動計画の届出や就業規則の整備など準備すべきことが沢山あります。しっかりと申請計画を立てるなど、スケジュール管理が重要となります。一般事業主行動計画の届出や就業規則の整備なども含めて、 たかはし社会保険労務士事務所(横浜、川崎、神奈川等に対応)にお任せください! 両立支援等助成金 出生時両立支援コース(育児目的休暇)とは? 男性労働者 が子の出生前後に育児や配偶者の出産支援のために取得できる 育児目的休暇 の制度を新たに導入した場合に、一定額を支給します。育児目的休暇の普及を目的としています。 ・1事業主当たり28. 育児休業等支援 - 助成金活用サポート. 5万円(生産性要件を満たす場合は36万円) ・子の出生前後に育児や配偶者の出産支援のための育児目的休暇を新たに導入すること ・男性労働者が 子の出生前6週間 又は 出生後8週間以内 に取得すること ・1人につき 5日以上(大企業は8日以上) の休暇を取得すること 出生時両立支援コース(育児目的休暇)は、平成30年度から新設された制度です。職場風土づくりなど、取り組むべき内容としては、「男性労働者の育児休業」と共通する事項が多いため、育児休業と併せて申請を検討したい制度です。 就業規則の改定なども含めて、 たかはし社会保険労務士事務所(横浜、川崎、神奈川等に対応)にお任せください!
育児休業等支援 - 助成金活用サポート
5万円(生産性要件を満たした場合36万円)が支給されます。また1事業主あたり2人までが上限となります。 (有期契約労働者1人・雇用期間の定めのない労働者1人) 職場復帰時は28. 5万円(生産性要件満たした場合は36万円)が支給されます。1事業主あたり2人までが上限となります。(有期契約労働者1人・雇用期間の定めのない労働者1人)育休中の代替要員を新たに雇わずに現状の人員で対応した場合に、下記の要件を満たすと「19万円の加算」があります。 業務を代替する者について、雇用保険の被保険者であり、業務代替を1か月連続した期間が3か月以上あること。 業務の見直し・効率化を検討し、業務代替者に面談で代替について説明した。 業務代替に対応した賃金制度を就業規則等に定め、業務代替者の賃金が1か月に1万円以上増額していること(3か月以上) 業務代替期間の業務代替者の残業時間が1月に7時間未満であること 職場復帰後支援時は子の看護休暇制度や保育サービス費用補助制度などの導入と利用において28. 両立支援等助成金（育児休業等支援コース）～最大133万円～ | 福岡助成金申請センター. 5万円(生産性要件を満たした場合36万円)支給されます。また制度利用においては、子の看護休暇1時間あたり1, 000円、保育サービス利用2/3助成されます。 代替要員確保時の支給額は47. 5万円(生産性要件満たした場合は60万円)、育休所得者が有期労働者の場合は9.
両立支援等助成金の育児休業取得等支援コースとは？育休しやすい環境整備に - 人事担当者のためのミツカリ公式ブログ
5万円(同60万円) 有期労働者加算9. 5万円(同12万円) 4.職場復帰後支援 A:看護休暇制度:1000円(同1200円)×時間 B:保育サービス費用:実支出額の3分の2補助 5.新型コロナウイルス感染症対応特例 1人あたり5万円(最大10人、上限50万円まで) 4.不妊治療両立支援コースの助成額(出典:厚生労働省の 資料 より) 1.環境整備、休暇の取得等 2.長期休暇の加算 1人あたり28. 5万円(同36万円)(最大5人まで) 5.女性活躍加速化コースの助成額(出典:厚生労働省の 資料 より) 計画に基づいた数値目標の達成 47. 5万円(生産性要件を満たした場合は60万円) 6.新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援コースの助成額(出典:厚生労働省の 資料 より) 対象労働者による休暇の取得 28.
両立支援等助成金とは?
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朗読 夏目漱石 吾輩は猫である(第三話)[挿絵付] - YouTube
【朗読台本】吾輩はご主人の猫なのである【5分】｜フリー台本筆先の世界
台本利用について 利用無料、報告不要(任意) クレジット必須、 以下4つ記載のこと ①台本名②作者名③サイト名(筆先の世界) ④サイトURL 本文転載 は台本流出の観点から基本NG。 動画内字幕入れなどについては、 利用規約 と よくある質問 をご確認ください。 ↓↓2021年7月サービスSTART! ↓↓ シリーズ2作目はこちら 【朗読台本】吾輩はご主人の猫なのである、其ノ二【5分】 作者:珠白だんご twitter ※こ... 作者:珠白だんご twitter ※こちらは寄稿作品です。台本作者は珠白(たましろ)だんご先生です。 吾輩はご主人の猫なのである/珠白だんご 吾輩は猫である 人間の朝は少しだけ時間軸が違う ご主人の口癖は「あと五分だけ」 誰に言っているのだろうかといつも思う その後は忙(せわ)しなく家の中を走り回るのだ うっかりしていると餌を忘れるご主人だから 吾輩も負けじと足に擦り寄り喉を鳴らす 一戦混じえてやっとカリカリを食べられた 吾輩は猫であるからして気まぐれである ご主人が仕事とやらに行く前になると 吾輩のお腹に顔を埋(うず)めて 「行きたくない」と駄々をこね始めるものだから 遠くを見ながら暫くの我慢 もう一度言っておくが だけどご主人の本音を聞くのは 吾輩の役目なのである 渋々出かけたご主人を窓から見送って ここからは通常の時間の流れが帰ってくる 誰にも邪魔をされずに 好きなだけ日向ぼっこができる天国だ ああなんて自由で最高でつまらないんだろう ご主人が帰ってきたら 今度はお経のような愚痴がはじまる 吾輩を抱きながら時折おでこをくっつけて これがまた長いのなんのって 耳にタコが出来るほど同じことをいう 煩すぎて心地良いからそのまま続けて? なんだかんだ言いながら 明日の準備を始めるご主人を横目に 愚痴を聞いたご褒美のカリカリを食べている 抱き枕にされながら眠りにつくのも 暑苦しいが離すのはお断りだ 自由気ままに生きてゆくのが ニャン生(にゃんせい)よ これは全て吾輩の望み通りの生き方なのである 今朝のご主人は「あと五分だけ」とは言わない 寧ろ吾輩よりも先に起きて あーでもないこーでもないと鏡の前に立つ なのに吾輩の餌を忘れることだけは いつも通りなのは いったいどうゆうつもりなのだと鳴いてやった いつものように一戦交えたあと やっとカリカリを食べられた まだ全部食べてもいないのにご主人は 吾輩を抱きかかえて溜息をつく なのに顔は笑っているものだから 暑さにやられてしまったに違いない 吾輩は猫であるからして賢いのである 小さな四角い奇妙な物を 指で器用になぞるご主人は嬉しそうだ 突然奇妙な物から音が鳴りおどろいた 本当はご主人に何があったのかを知っている 前にもこんなことは何度か起きた こうなるとご主人は 陽気な音楽のように言葉のマシンガンを撃つ 吾輩は足音も立てずに逃げようとしたが ご主人がシュッとやってきて捕まった 何でもいいが今度は泣いてくれるなよ?
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原作:夏目漱石 構成・演出:深作健太 2020年10月27日(火)〜 2020年11月1日(日) 紀伊國屋サザンシアターTAKASHIMAYA お知らせ 2020年10月28日 パンフレット 関俊彦さんご紹介ページ訂正のお知らせ 2020年10月27日 ご入場口につきましてのご案内 本公演では、タカシマヤタイムズスクエア南館7階のエレベーター側の入口からはご入場いただけません。 本館連絡通路側の入り口からのみのご入場となりますので、お間違えのないようご注意ください。 2020年10月16日 グッズ情報を公開しました。 2020年10月7日 第二弾発表公演(3公演)を公開しました。 2020年10月7日 あにてれにて全公演ライブ配信をいたします! 2020年9月11日 サイトを公開しました。 新型コロナウィルス 感染予防対策についてのお願い お客様へのお願い *以下いずれかに該当するお客様は、恐れ入りますがご観劇をお控えいただきますようお願いいたします。 37. 5℃以上の発熱、極端な咳、呼吸困難、倦怠感、咽頭痛、味覚・嗅覚障害、頭痛、下痢、嘔気・嘔吐などの症状があるお客様 同居者や職場・学校など身近に新型コロナウイルス感染症の感染者もしくは感染の可能性のある方がいらっしゃるお客様 過去2週間以内に、感染が引き続き拡大している国・地域に訪問歴があるお客様 なお、ご来場をお控えいただくお客様におかれましてはチケットは払い戻しをさせていただきます。 *ご入場時に、非接触式体温計による検温を実施させていただきます。37.
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ARIA姉妹で名作文学朗読 夏目漱石「吾輩は猫である」 Part2 - Niconico Video
様々な分野で活躍するタレントや声優が名作文学のハイライトシーンを朗読します。NHKラジオ第1「きらり10代! 名作を読もう」で放送され、好評を得た作品がオーディオブックに登場! 朗読は山口勝平さん。主な出演作:アニメ「らんま1/2(早乙女乱馬)」、「犬夜叉(犬夜叉)」 ほか