近所の農家が作っている畑。大根が姿を現した。いよいよ、これから旨い大根が食卓に並ぶ。 流れ行く大根の葉の早さかな 高浜虚子 虚子の中でも特に有名な句。農家の人が小川で収穫をした大根を洗っている時にちぎれた葉っぱがサッと流れて行った。その一瞬をとらえた作品だ。 父を恋ふ心小春の日に似たる 大空の深きに落葉舞ひ上る 母と子と拾ふ手許に銀杏散る (参照 ホトトギス新歳時記)

流れ行く大根の葉の早さかな 高浜虚子 | 俳句データベース | Haikudatabase.Com

高浜虚子の 「流れゆく大根の葉の早さかな」 という俳句の作品の説明をお願いします(>_<) ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました 虚子は、畑の中を流れる小川で畑から抜いた大根を洗っている光景を小川にかかる橋の上から見て、この有名な大根の俳句を詠みました。 季語は「大根洗ふ」 季節は「冬」 「誰かが大根を洗ったのだろうか、水路を大根の葉が流れていく。その速さよ。」 という感じの意味の俳句です。 流れて行く大根の葉の早さをおもしろがる心情だけで一身が満たされている作者。その作者の虚飾ない有り様が、気取りもてらいもない表現に結実し、決して慨嘆的でも高踏的でもない無常観がどこからかひたひたとかつ野太く迫ってくる名句です 4人 がナイス!しています

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【前29級になる日】 2022/07/29 ・上記の日付までに検定受験と昇級か留め置き申請がない場合、本HPの記録は自動的に29級(前)となります。 ・なお、申請のみ上記の日にちに間に合わなかった場合は、 HP上は一時的に格に移行されますが、申請後正しい級(段)となります。ご了承ください。

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女性に多い がん のひとつである 乳がん 。乳がんと診断される方の中には、仕事をしている女性も少なくありません。乳がんの治療と仕事の両立は可能なのでしょうか。両立するために、患者さんはどのようなことを心がけるとよいのでしょうか。 横浜労災病院には、治療と仕事を両立するための両立支援コーディネーターが在籍し、両立支援に力を入れています。今回は、横浜労災病院の千島隆司先生、看護師の大椛裕美さん、医療ソーシャルワーカーであり両立支援コーディネーターでもある藤田寛さんにお話をお伺いしました。 治療と仕事の両立を望む患者さんが抱える不安とは?

がん経験者に聞いた「治療と仕事の両立」のリアル~企業に求められる支援のあり方とは? | エムステージ 産業保健サポート

国立がん研究センター中央病院の外来でがん治療を行うことについて 通院治療センターについて 通院治療センタースタッフ 初めて外来化学療法を受ける方へ 薬剤部注射室の取り組み 経口抗がん剤を内服する方へ 外来化学療法ホットライン 働きながら外来でがん治療を受けるには?

主治医から伝えられた治療のスケジュールを上司に伝え、 まずは3か月休職 することが決まりました。 休職については、特に「がん治療専用の社内制度」というものではなく、メンタルヘルス疾患や疾病治療の際に使うことができる休職制度を利用しました。どこの企業にもある休職の制度です。 また、休職中にはお金のことが心配になる方も多いと思いますが、給与の補てんとして健康保険組合から傷病手当金が支払われましたし、治療費は 医療保険の制度の一つである「高額療養費制度」 を使うことで、金銭的な不安も幾分和らぎ、治療に専念することができました。 とはいえ、抗がん剤と放射線治療が身心に与えるダメージは大きかったですし、その時は体力も落ちていて 「仕事に戻れるのかな」という不安も、やはりゼロではありませんでした ね。 私生活で言えば、治療のため家族と過ごせる時間も減り、子供が風邪をひいても側にいてあげられなかったですから。 がんになったことで生活は一変しました 。 しかし、治療の経過やその日の体調だけでなく、そうした生活の様子もブログには記録していましたので、 ブログを見ていた会社の人たちにも自分の変わりゆく状況を伝えられていた のではないかと思っています。 がんからの生還。復職後の治療と仕事の両立 休職中、会社とはどのようなやりとりをされていたのでしょうか? 入院中の様子や治療の経過をブログに綴っていましたので、会社の同僚たちの多くはそこで私の日々の様子を見ていてくれたようです。 また、 上司からも定期的に連絡があり、治療の経過や状況などを報告し、復職までのスケジュールなどについても適宜共有 していました。 当初、3か月の予定だった休職は、治療の関係で最終的に9か月に延びました。 時間が掛かってしまいましたが、こうして スムーズに復職ができたのも、会社が病気を理解してくれたことや、コミュニケーションをとってくれたことが大きかった と思います。 復職してからの働き方などについて教えていただけますか? 2018年8月にがんの治療が終わり、その年の9月から職場に復帰。 私の場合、1日でも早く仕事に慣れたかったこともあり、リハビリ出勤制度などは使わず、最初からフルタイムで働くようにしました。 また、業務についても会社から配慮してもらいました。 休職するまで所属していた部署は日々の確実な業務運営が求められることから「絶対に穴があけられない」というプレッシャーが強いこともあり、復職を機に違う部署で働くことに。 ただ、ブランクが長かったせいで、 調子を取り戻すには3か月程の時間が必要でした ね。疲れやすかったり、 思 うように仕事が進められなかったりしたことが何より悔しかったです。 しかし、上司や同僚から 「無理せず、できる範囲でやっていこう」 という言葉を掛けてもらえたことで、焦らずに仕事に慣れていくことができました。 今では月に2日間取れる治療休暇をもらって、治療後の経過を検査通院のために休ませてもらうこと以外は、ほとんど休職前と変わらない働き方ができています。 がん経験者の視点から見た、企業に求められる支援の在り方 治療と仕事を両立する上で、企業はどのような支援から始めればいいと思いますか?

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