もう全部俺一人でいいんじゃないか？奴隷殺しの聖杯使いの通販/御堂 ユラギ/屢那 - 紙の本：Honto本の通販ストア – あした の チーム 新卒 採用
【Web版】勇者パーティから追放されないと出られない異世界×100~気づいたら最強になっていたので、もう一周して無双します~ 読了目安時間:7分 友人たちとの下校中に橋で多重事故に巻き込まれたハルアキは、そのきっかけを作った天使からお詫びとしてある能力を授かる。それは、THERE AND BACK=往復。異世界と地球を行き来する能力だった。 しかし転移してみると、着いた先は崖の下。しかも出口はどこにもなさそうだ。いや、詰んでない? 仕方ない。トンネル掘るか! RPG風? 剣と魔法のファンタジー世界と地球を往復しながら、ゆっくりじっくりと冒険していきます。 ゆるゆる投稿していくと思います。 カクヨム、小説家になろう、アルファポリスでも投稿しています。 残酷描写あり 読了目安時間:16時間4分 この作品を読む 異世界SNSを運営しているイセッター社から正式に許可を得た上で掲載しております。 『やっと買ったマイホームの半分だけ異世界に転移してしまった』 ※『異世界SNS』は他サイトにも掲載しています。 読了目安時間:38時間1分 機械の四肢で空を駆けるメカ娘『奉姫』が人を支える空中世界『カエルム』 空の底、野盗に捕えられた奉姫商社の一人娘『アリエム・レイラプス』を助けたのは奇妙なAIと奉姫のコンビだった。 『奉姫の神』を名乗るタブレット、カミ。 『第一世代』と呼ばれた戦艦級パワーの奉姫、レミエ。 陰謀により肉体を失ったというカミに『今』を案内する契約から、アリエムの冒険が始まる。 カエルムと奉姫のルーツ、第一世代の奉姫とは? 欲する心が世界の秘密を露わにする、蒼空世界の冒険譚。 ・強いて言えばSFですが、頭にハードはつきません。むしろSF(スカイファンタジー) ・メカ娘を率いて進む冒険バトル、合間に日常もの。味方はチート、敵も大概チート。基本は相性、機転の勝負。 ・基本まったり進行ですが、味方の犠牲も出る時は出ます ・手足武装はよく飛びますが、大体メカ娘だ。メカバレで問題ない。 ※2020. 未評価作品一覧 | 小説を読もう！. 3. 14 たのの様(に表紙およびキャラクターデザインを依頼・作成いただきました。この場を借りて感謝申し上げます ※2020. 8. 19 takaegusanta様(にメカニックデザイン(小型飛空艇)を依頼・作成いただきました。この場を借りて感謝申し上げます 暴力描写あり 読了目安時間:22時間28分 【『ファミ通文庫大賞』中間選考突破作品!】 異世界ファンタジー部門 日間最高1位 総合 日間最高2位 「あれ?
未評価作品一覧 | 小説を読もう！
?」 天之河が額に冷や汗を浮かべながら叫ぶ。他のメンバーの表情にも緊張の色がはっきりと浮かんでいた。 「マジかよ、アイツは死んだんじゃなかったのかよ!」 誰もが驚愕をあらわにして叫ぶ。それに応えたのは、険しい表情をしながらも冷静な声音のメルド団長だ。 「迷宮の魔物の発生原因は解明されていない。一度倒した魔物と何度も遭遇することも普通にある。気を引き締めろ! 退路の確保を忘れるな!」 いざと言う時、確実に逃げられるように、まず退路の確保を優先する指示を出すメルド団長。それに部下が即座に従う。だが、天之河がそれに不満そうに言葉を返した。 「メルドさん。俺達はもうあの時の俺達じゃありません。何倍も強くなったんだ! もう負けはしない! 必ず勝ってみせます!」 「へっ、その通りだぜ。何時までも負けっぱなしは性に合わねぇ。ここらでリベンジマッチだ!」 も不敵な笑みを浮かべて呼応する。メルド団長はやれやれと肩を竦め、確かに今の光輝達の実力なら大丈夫だろうと、同じく不敵な笑みを浮かべた。 そして、遂に魔法陣が爆発したように輝き、かつての悪夢が再び現れたかのように見えた 「魔力撃」 「グゥガァアアア!!
光の鎖で天国とつながれた神秘の島、パルデス島。魔族と人族が数百年にわたる戦いを続けるこの世界に、次から次へと召喚される勇者たち。魔族につく者、人族の王に仕える者、自分自身の利益を追求する者。ただ「世界
テクニカルスキル(Webにおける各種フレームワークの理解や実装ができる能力) <評価指標>HTML・CSSのコーディング能力、各種ガイドラインなどの知識、インタラクションやアニメーションの要件を目的にあったものを理解・選定・実装できる能力がある。 キャリアスキル(ディレクション系のスキル) --- 1. 管理・調整力(部下・同僚への配慮なども含め、ワークフローの構築やプロジェクトの管理・調整ができる能力) <評価指標>相手から目的を引き出し、自分の考えに共感されるプレゼンする能力やメンバーの間に入り問題を解決できるコミュニケーション能力も踏まえ、スケジュール調整など行える能力がある。 --- 2. 情報整理・分析力(戦略・目的を理解し課題を抽出。分析を踏まえ言語化し、自分以外の人間に伝えることができる能力) <評価指標>世界観を表現するためのイラストのトーンアンドマナーの策定や写真表現における、切り抜き・コラージュ・レタッチなど、細部にこだわりブラッシュアップする力がある。 --- 3.
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(開発経験者向け) あしたのチームでは、人事評価制度構築・運用支援サービス「ゼッタイ!評価 」 にて、"仕事ができる人の行動特性"である「コンピテンシー」の考え方をもとにした、 定性目標(行動目標)と定量目標(数値目標)の2軸による人事評価制度を提供しています。 その制度を運用するための評価クラウドにあたるのが、HRtech 評価ビックデータをAIで分析する世界初の人事評価クラウド「あしたのクラウド™HR」です。 これまで、全国3, 000社以上の中小・ベンチャー企業への導入を果たし、10万人以上の人事評価に携わり、すでに50万件以上の膨大な目標設定事例を蓄積しています。 各導入企業の評価シートをつぶさにチェックし、運用上の問題点を改善してきたコンサルティングサービス「運用おせっかい」の豊富なノウハウが当社には蓄積されています。 それらを、AIによる評価シートチェックの要件定義に活かすことで、顧客ニーズにマッチしたシステムを構成することができました。 社員の定着力に悩みを抱く経営者には必要不可欠。 自信を持って提供できるビジネスモデルがあるからこそ、 私たちの人事サービスを日本全国に拡充することができれば、 中小企業が日本を元気にする世の中をつくれると考えています。
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