下水道 施設 計画 設計 指針 と 解説 | Ntt コム オンライン マーケティング ソリューション 株式 会社 評判

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Cinii 図書 - 下水道施設計画・設計指針と解説

3) 長期の収支見通し及び下水処理場維持管理コストの評価を御検討の方 ・ 下水道事業のストックマネジメント実施に関するガイドライン-2015年版- (H27. 11) ストックマネジメントの導入により計画的・効率的な下水道事業を御検討の方 ・ ストックマネジメント手法を踏まえた下水道長寿命化計画策定に関する手引き(H25. 9) 長寿命化計画の導入により計画的・効率的な下水道事業を御検討の方 ・ 下水道経営改善ガイドライン(H26. 6)(日本下水道協会HP) 下水道事業の財政状態や経営状況の改善を御検討の方 ・ 下水道分野におけるISO55001適用ユーザーズガイド(案) (H27. 3) ISO55001(アセットマネジメント)の取得を御検討の方 ・ 下水道施設の機械・電気設備工事請負契約における設計変更ガイドライン(案)(H22. 6) 機械・電気設備工事において設計変更を御検討の方 【BIM/CIM】 ・ ガイドライン(その1) (7, 103KB) BIM/CIMの導入を御検討の方 ・ ガイドライン(その2) (6, 929KB) ・ ガイドラインの説明資料 (8, 178KB) ・ 下水道事業におけるBIM/CIMの活用事例 (3, 296KB) 【費用効果分析】 ・ 下水道事業における費用効果分析マニュアル(令和3年4月改定) 下水道事業の費用効果分析を御検討の方 【広域化・共同化】 ・ 広域化・共同化計画策定マニュアル(案)(H31. 3) 広域化・共同化計画の策定を御検討の方 下水道事業における広域化・共同化の事例集(H30. CiNii 図書 - 下水道施設計画・設計指針と解説. 8) ・ 冒頭 (2, 458KB) ・ 本編(1) (5, 160KB) ・ 本編(2) (5, 664KB) ・ 概要編 (7, 631KB) 下水道事業において、地域の実情に応じた広域化・共同化を御検討mの方 ・下水汚泥広域利活用マニュアル(H31. 3) 【概要】 / 【本編】 / 【資料編】 広域化・共同化の際に汚泥の利活用を御検討の方 【PPP/PFI】 ・ 下水道事業におけるPPP/PFI手法選択のためのガイドライン(案)(H29. 1) 下水道事業における優先的検討規定の策定を御検討の方 ・ 下水道管路施設の管理業務における包括的民間委託導入事例集(H29. 3) 下水道の管路施設における包括的民間委託の導入・実施を御検討の方 ・ 下水道管路施設の管理業務における包括的民間委託導入ガイドライン(R2.

4 計画雨水量 67 §1. 5 水位計算 75 §1. 6 雨水管路計画 76 §1. 7 雨水ポンプ場計画 §1. 8 雨水流出抑制対策 78 §1. 9 オフサイト貯留施設計画 82 §1. 10 雨水排除施設の段階的整備 83 §1. 11 ソフト対策 85 第8節 施設計画 86 §1. 8. 1 施設計画の基本的な考え方 §1. 2 効率的な施設計画 87 §1. 3 設備の組合せ 88 §1. 4 計画の見直し 89 第9節 資源・空間利用計画 §1. 9. 1 処理水の再利用計画 §1. 2 汚泥の有効利用計画 91 §1. 3 処理場・ポンプ場等の空間利用計画 §1. 4 管きょの空間利用(光ファイバーなどの布設)計画 93 §1. 5 新エネルギー・未利用エネルギーの活用 95 第10節 改築計画 97 §1. 10. 1 改築計画の一般事項 §1. 2 管路の改築計画 100 §1. 3 処理場・ポンプ場の改築計画 101 §1. 4 ネットワーク計画 103 第11節 合流式下水道雨天時越流水対策 106 §1. 11. 1 合流式下水道雨天時越流水対策の基本的事項 §1. 2 改善目標 109 §1. 3 合流改善計画 115 §1. 4 モニタリング 118 §1. 5 合流改善対策 119 第12節 地震対策 120 §1. 12. 1 地震対策の基本的な考え方 §1. 2 地震対策の手法 121 §1. 3 下水道施設の耐震設計 124 第13節 流域下水道計画の留意事項 128 §1. 13. 1 計画の整合性 §1. 2 流域関連公共下水道の接続箇所 129 §1. 3 管きょのこう配, 断面及び形状 §1. 4 雨水流域下水道 130 第14節 小規模下水道の基本計画 §1. 14. 1 小規模下水道の定義 §1. 2 132 §1. 最新情報一覧 | 公益社団法人 日本下水道協会. 3 136 §1. 4 汚水処理・利用計画 137 §1. 5 汚泥処理・利用計画 139 §1. 6 小規模ポンプ場の留意点 140 §1. 7 小規模水処理施設の留意点 141 §1. 8 小規模汚泥処理施設の留意点 142 第15節 環境保全 143 §1. 15. 1 環境保全の基本的な考え方 §1. 2 ポンプ場及び処理場における環境保全対策 144 §1. 3 地域環境の保全対策 第16節 設計基準 149 §1.

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3) マンホールトイレの整備等を検討・実施中の方 ・ 下水道BCP策定マニュアル改訂版(地震・津波編)(H29. 9) 下水道BCPを見直し、防災対応力の向上を御検討の方 【資源・エネルギー循環の形成】 ・下水処理場における地域バイオマス利活用マニュアル(H29. 3) 【本編】 / 【資料編】 下水道における地域バイオマスの利活用等を御検討の方 ・ 下水道における地球温暖化対策マニュアル(H28. 4)(環境省HP) 下水処理場等からの温室効果ガス排出削減を御検討の方 ・下水汚泥エネルギー化技術ガイドライン-改訂版- (H30. 1) 【本編】 / 【資料編[1]】 / 【資料編[2]】 下水汚泥のエネルギー化導入を御検討の方 ・下水汚泥のエネルギー化導入簡易検討ツール(H30. 1) 【検討ツール】 / 【操作説明書】 下水汚泥のエネルギー化導入を御検討の方(初期検討) ・ バイオソリッド利活用基本計画(下水汚泥処理総合計画)策定マニュアル(H16. 3) 下水汚泥の広域的な利活用を御検討の方 ・ 下水道におけるリン資源化の手引き(H22. ヤフオク! - 下水道施設計画・設計指針と解説(前編) 2019年版. 3) 下水処理からのリン資源の回収を御検討の方 ・ 下水道資源の農業利用促進にむけた BISTRO下水道 事例集(H30. 4) 下水汚泥の肥料利用を御検討の方 ・下水熱利用マニュアル(案)(R3. 4) 【本編】 / 【下水熱利用可能性簡易検討ツール】 / 【下水熱利用に係る取組事例集】 下水熱利用を御検討の方(構想~企画段階) ・ 下水熱ポテンシャルマップ(広域ポテンシャルマップ)作成の手引き(H27. 3) 地域内の下水熱が利用可能なエリアを特定するための下水熱ポテンシャルマップ(広域版)の作成を御検討の方 ・ 下水熱ポテンシャルマップ(詳細ポテンシャルマップ)作成の手引き(H27. 3) 街区レベルでの下水熱の利用可能性の調査のため下水熱ポテンシャルマップ(詳細版)の作成を御検討の方 ・ 渇水時等における下水再生水利用 事例集(H29. 8) ・ 下水処理水の再利用水質基準マニュアル(H17. 4) 渇水対策や水循環の維持・回復を御検討の方 再生水の利用を御検討の方 ・ 下水道施設における雨水(あまみず)利用に関する事例集について 雨水の利用を御検討の方 【下水道への紙オムツ受入】 ・ Aタイプ(固形物分離タイプ)の実証試験等実施における基本的な考え方(案)【下水道への紙オムツ受入に関するガイドライン(案)】(H31.

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ヤフオク! - 下水道施設計画・設計指針と解説(前編) 2019年版

29 2018. 15 2018. 23 2018. 22 2018. 11 2017. 27 2017. 24 2017. 08 2017. 06 2017. 17 2016. 04 2016. 21 2015. 09 2014. 15 2014. 16 2012. 30 2012. 09 2012. 07 2017. 04 2008. 08 会員向け

2021. 07. 21 お知らせ 研修・講習会 2021. 20 2021. 16 刊行物 2021. 15 2021. 13 2021. 06. 25 2021. 01 2021. 05. 04. 08 2021. 22 2021. 18 会員向け 2021. 11 2021. 10 2021. 26 2021. 24 2021. 21 2021. 17 2021. 12 2021. 06 2021. 30 2021. 28 2021. 19 2021. 09 2021. 03. 02. 01. 29 2021. 14 2021. 04 2020. 12. 24 2020. 23 2020. 16 2020. 15 2020. 10 2020. 07 2020. 11. 30 2020. 19 2020. 10. 09 2020. 02 2020. 09. 08. 17 2020. 12 2020. 04 2021. 03 2020. 29 2020. 28 2020. 22 2020. 14 2020. 08 2020. 05 2020. 01 2020. 27 2020. 21 2020. 20 2020. 11 2020. 13 2020. 18 2020. 14 2019. 26 2019. 25 2019. 20 2019. 12 2019. 10 2019. 09 2019. 02 2019. 11 2019. 01 2019. 31 2019. 30 2019. 28 2019. 17 2019. 15 2019. 13 2019. 04 2019. 06 2019. 05 2019. 22 2019. 08 2019. 03 2019. 07 2019. 16 2019. 29 2019. 27 2019. 18 2019. 09 2018. 26 2018. 28 2018. 25 2018. 27 2018. 21 2018. 18 2018. 14 2018. 11 2018. 04 2018. 03 2018. 08 2018. 07 2018. 06 2018. 02 2018. 10 2018. 05 2018. 19 2018. 31 2018. 30 2018. 13 2018. 01 2018. 24 2018. 17 2018.

Ｎｔｔコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社の評判｜はたらくホンネ（東京都品川区）

NTTコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社 評判・口コミ・評価の一覧 テーマから口コミを絞り込む すべて 働く環境 残業・休日出勤 長所・短所 女性の働きやすさ 職種から口コミを絞り込む 広告宣伝 その他 残業・休日出勤について 非正規社員でも日付が変わるまで働くことがあった。 むしろ社員は一定以上働くと組合からストップがかかり、勤怠をつけられないので、非正規に仕事を残して帰ってしまうので仕事が減らない。 残業代は満額出るが、非正規の場合基本的には前日に残業していても翌日も定時勤務なのがとても辛かった。... 続きを読む 3. 2 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み) 2013年度 女性の働きやすさについて 女性も男性と変わらず分け隔てなく活躍できます。管理職についてる方もいます。ハンデが全くないため、逆にゆるゆるやりたい人に... 働く環境(職場の雰囲気・社風)について 社風はエヌ・ティ・ティグループということもあり、まじめで落ち着いてします。皆優しく助け合いながら仕事をしている雰囲気です... 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで 自分の正しい市場価値に気付くきっかけに! 60万社以上の本音の口コミを公開中 無料会員登録して口コミを見る 働く環境(福利厚生・待遇)について NTTグループなので福利厚生はタイへ充実している方だと思います。有給休暇も、自分の仕事をきちんと調整していれば文句を言わ... 長所・短所について 会社・仕事の良い点・問題点・改善点 労働環境に問題を感じる。 営業担当者が新規に営業をかけることがほぼなく、受け身の態勢でいてサービスの料金も高い。受注も関連会社が中心なので、単にグ... 続きを読む

Ｎｔｔコムオンライン・マーケティング・ソリューションの評判/社風/社員の口コミ(全50件)【転職会議】

31 / ID ans- 2096719 NTTコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社 年収、評価制度 40代前半 女性 正社員 広告・宣伝・プロモーション 【良い点】 従順にしてれば居心地いい 利益が上がる事でひょうかしていません。上司の好きか嫌いかで評価します。 会社全体にこのような... 続きを読む(全279文字) 【良い点】 会社全体にこのような傾向があります。なので、黙ってひたすら言うことを聞く。何も疑問もたず、機械的に上司の言うことに従う人が評価されています。 上司の好みは、利益が上がる事や業務の効率化が基準ではありません。明らかに利益につながらない事で、上司の好みや思いつきが判断基準です。そのため、利益基準や効率化をきちんと考えるまともな人はやめていきます。 このような会社を私物化してるのは女性が特に強い傾向があります。 投稿日 2017. 21 / ID ans- 2549521 NTTコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社 福利厚生、社内制度 40代前半 男性 正社員 Webマーケティング(SEO・SEM) 部長クラス 【良い点】 基本はNTTコミュニケーションズグループと近しい福利厚生がある。 例えば企業年金基金やカフェテリアポイント(2018年から新しい制度に変わるが)、NTT健康保... ＮＴＴコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社の評判｜はたらくホンネ（東京都品川区）. 続きを読む(全195文字) 【良い点】 例えば企業年金基金やカフェテリアポイント(2018年から新しい制度に変わるが)、NTT健康保険などはすばらしい。 退職金や401Kなどがないので、引退した際の貯蓄は別途考えておく必要があります。また住宅手当などもNTTコムはあるが、当社はないのでそのあたりは子会社である。 投稿日 2018. 05 / ID ans- 2950806 NTTコムオンライン・マーケティング・ソリューション株式会社 仕事のやりがい、面白み 30代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 与えられたミッションに関しては、自分の裁量で色々な施策を取り組める。冗長からの指示ももちろんあるが、ある意味なんでも挑戦できる環境のため、そういった環境が好き... 続きを読む(全184文字) 【良い点】 与えられたミッションに関しては、自分の裁量で色々な施策を取り組める。冗長からの指示ももちろんあるが、ある意味なんでも挑戦できる環境のため、そういった環境が好きな方には最適。 トップの方針でコロコロで現場の方針が変わるため、一気通貫した方向性を示してほしい。横串の案件は動きにくいことが多いため、評価制度の見直しは必要 投稿日 2018.

Ｎｔｔコムオンライン・マーケティング・ソリューションの転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】

7 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み) 2014年度 同プロジェクト参加の他の派遣会社の給与と比較して圧倒的に低い給与であった。 加えて、自社独自の業務のモチベーションが上... 3. 0 査定は上司だけでなく、一緒に働く同じ職種の人間全員からのランキング付けで決まります。新卒の場合は最低ランクからスタートに... 続きを読む

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