当社はウィズワークス株式会社主催の「社内報アワード 2020 紙社内報部門 1冊子(19ページ以下)」においてブロンズ賞を受賞しました。 当社内報は、「社内報によって『会社と社員を活性化したい』とスタートしたプロジェクトチームの熱意」が評価されました。

ウィズワークス主催の「社内報アワード2017」において、グランプリを受賞 :日立ハイテク

A: ウィズワークス株式会社 (東京都新宿区)社内にございます。 ※新型コロナウイルスの感染状況により、開室を控えさせていただくことがあります。ご了承ください。 Q:「 社内報ギャラリー 」のセキュリティはどうなっていますか。 A :展示作品はすべて施錠された棚に収納し、禁帯出・禁複製・禁撮影のルールを厳守する同意書にサインいただいた方にのみ、公開します。ご利用は事前予約制となります。 受賞結果の紹介媒体について Q:受賞したらどこかの媒体で紹介されますか? A : 10 月の表彰式の模様は『週刊東洋経済』と「 東洋経済オンライン 」に掲載されます( 前回の掲載記事はこちら)。 ゴールド賞は『週刊東洋経済』と「東洋経済オンライン」に全入賞企業様名と入賞企画名が、シルバー賞とブロンズ賞は「東洋経済オンライン」に全入賞企業様名と入賞企画名が掲載される予定です。詳細はお問い合わせください。 また、 ウィズワークス株式会社公式サイト でも発表いたします。 応募要項リーフレット・申込書はこちら

テレワーク下でも社員の熱量を高めるには。今求められるインターナルコミュニケーションの役割と手段 | Pr Genic - Part 2

A :一次審査は審査員による書類選考、二次審査は10月の「社内報アワード ナレッジ共有イベント」でプレゼンテーションを行っていただき、審査員とイベント参加者が最終審査を行います。その結果で、ゴールド賞、シルバー賞、ブロンズ賞を決定し、イベント内で表彰します。 Q:審査結果はいつ頃出ますか? A :7月下旬~8月上旬に、審査講評シートと、10月のイベント終了後に入賞企業には表彰状を発送いたします。各部門・各賞の入賞企業様名・企画名については、ウィズワークス株式会社の コーポレートサイト でも発表いたします。 応募企業について Q:どんな企業が応募していますか? 規模、業種などを知りたいです。 A :数十人から数万人まで、企業規模はさまざまです。業種も多岐にわたっています。全国の企業様からご応募いただいています。 Q:企業規模は審査に影響しますか? A :企業規模は影響しません。これまでに従業員数 100 名以下の企業がゴールド賞を受賞したこともございます。 表彰式について Q:企画を応募して受賞すれば、10月の表彰式は無料招待になりますか? A :昨年からオンラインイベントとなり、コンクールの応募や入賞にかかわらず、事前にお申し込みいただいた方は無料でご参加いただけます。2021年度もオンラインイベントとして開催する予定です。 Q:受賞した場合は、10月開催の表彰式で、どのような形で表彰されますか? A :オンラインイベントで、賞ごとに受賞企業様と社内報の表紙(トップページやタイトル画面)、ご担当者様のお写真を紹介いたします。 ※複数企画で受賞された企業様には、ゴールド賞受賞の場合は各部門で表彰し、シルバー賞、ブロンズ賞の場合は最上位賞で一括して表彰とさせていただきます。 入賞作品について Q:入賞作品は「 社内報ギャラリー 」に展示されるとのことですが、1冊丸ごとの展示となりますか? A :原則としてはその前提でご応募いただければと考えますが、入賞された企業様には個別に「入賞作品のみ公開可」「特定の企画のみNG」などご要望を承ります。その結果、カラーコピーでの公開や、一部に加工を施しての公開となる場合も想定されます。 Q:入賞作品を展示するにあたり、従業員の個人名や部署名ほか、機密事項に関わることをボカすなどの加工はできますか? ウィズワークス主催の「社内報アワード2017」において、グランプリを受賞 :日立ハイテク. A :承ります。入賞企業様には別途ご連絡いたしますので、その際に加工が必要な箇所をご指示ください。 Q:「 社内報ギャラリー 」はどこにありますか?

ウィズワークス株式会社主催「社内報アワード 2020」にてブロンズ賞を受賞しました | News | 株式会社 丸順

2021. 01. 15 トピックス 「社内報アワード2021」コンクール 応募受付スタート 2021年1月15日(金)から、「社内報アワード2021」コンクールの受付が始まりました。第20回目となる今年は、社内報ご担当者の「取り組み」を審査する「インターナルコミュニケーション・プロデューサー(ICP)部門」を新設。 自社の企業価値を高めるために日々努力を続ける皆さまからのご応募をお待ちしています。応募締切は3月31日(水)必着です。 応募に関する詳細は こちら をご覧ください。

「社内報アワード」とは 年に1度の社内報の祭典 貴社社内報(紙・Web/アプリ・動画ほか)の「点検」にも 「社内報アワード」は、ただ審査を行い表彰するコンクール&イベントではありません。全応募企画に詳細な審査講評をフィードバックしますので、貴社社内報のクリエイティビティや、会社の成長に対する貢献度などについて、全国レベルで「点検」ができます。ぜひご参加をご検討ください。 ※弊社とお取引がない企業・団体も、もちろんご応募いただけます。 ※コンクールはご参加に費用を申し受けます。詳しくは当年のご案内をご覧ください。 応募条件・審査部門・賞など 応募条件 対象期間内に発行・配信され、従業員を主な読者対象とした社内報(紙)・Web/アプリ社内報・動画社内報・周年誌/記念誌などのインターナルコミュニケーション・ツール 審査部門 社内報部門(紙) Web/アプリ社内報部門 動画社内報部門 特別部門 ICP部門 入賞基準 ゴールド賞 シルバー賞 ブロンズ賞 直近の実績 「社内報アワード2020」コンクール応募数 236社515企画/「社内報アワード2020 ONLINE EVENT 4DAYS」参加人数:1689名 これまでの応募実績 これまで、のべ約2, 000社にご応募いただきました 応募のメリット 社内報企画をより良くしたい! という企業のニーズに応えます 1企画から応募できます どの部門も1企画単位で応募が可能です(特別部門は1媒体単位)。皆さんの熱い思いがこもった企画をぜひご応募ください! 応募数に制限はありません。 専門家による詳細なフィードバック 社内報の専門家から成る審査チームが、1企画につき3名体制で統一の審査基準により採点、チャート化。評価とアドバイスを詳述し、すべての応募企画に対して、今後の改善につながるフィードバックを丁寧に行います。 入賞結果は『週刊東洋経済』「東洋経済オンライン」に掲載!

本作の主題歌は、注目の音楽ユニット「ずっと真夜中でいいのに。」が本作のために書き下ろした「正しくなれない」です。書き下ろした楽曲というだけあり、歌詞が本作の世界観を的確に表しています。 ずっと真夜中でいいのに。の世界観が好きで以前から曲を聞いていたという主演の浜辺美波は、主題歌を担当してくれるのは心強いかぎりとコメント。 また「主題歌『正しくなれない』は環境に抗うエマたちそのもので。初めて聴いたとき約束のネバーランドの実写映画の世界観が明確にみえた気がしました。」と感謝を述べています。 主題歌が流れるのは、本編が終わった後のエンドロール。切り絵風のおとぎ話のような映像と「正しくなれない」が合わさった時の感動は静かながらじわじわと心に染みてきて、この物語の続きが観たい!という気持ちにさせてくれます。 実写版『約束のネバーランド』監督は平川雄一朗、脚本は後藤法子! 監督を務めるのは平川雄一朗。ドラマでは『義母と娘のブルース』(2018年)や『集団左遷‼』(2019年)、映画では『僕だけがいない街』(2016年)や『春待つ僕ら』(2018年)など、多くの作品を手掛けてきています。 平川監督は「現代社会に通じる理不尽さや切なさが混在した世界で、必死に生きる子供たちの姿に感動と勇気をもらえるエンターテインメント映画になるよう、スタッフキャストと共に頑張っています。来年に映画が完成するまで楽しみにしていてください!」とコメントしました。 脚本を務めるのは、映画『僕だけがいない街』(2016年)やドラマ『10の秘密』(2020年)の後藤法子です。緻密で丁寧なストーリーに仕上がったのは、彼女の力が大きかったのでしょうか。 続編はある?『約束のネバーランド』で子供たちのその後を見届けたい! 映画は原作漫画の序盤で終わっており、続きのストーリーが気になる『約束のネバーランド』。エマの呟くラストシーンを、何と言っていたのか想像させるようにした点を考えると、その後の子供たちの未来も見てみたいと思わせる仕掛けだったのかもしれません。 またピーター・ラートリーと思われる謎の男や、示唆されていたミネルヴァの存在も気になるところですね。 今回の実写版映画が好評なら、もしかすると続編も製作されるかもしれません。浜辺美波演じるエマが、また観られる機会があることを願うばかりです! 実写映画『約束のネバーランド』は2020年12月公開!最強の頭脳戦をお見逃しなく この記事では、実写映画『約束のネバーランド』について、あらすじや見どころ、気になる再現度をネタバレありで紹介しました。 週刊少年ジャンプの中でも独特の世界観を描くサバイバルストーリーがかなり忠実に再現され、さらに映画オリジナルシーンも差し込まれて見応えある作品となっています。 実写版『約束のネバーランド』は2020年12月18日から全国で公開中!ぜひその再現度を劇場で見届けてみてください。

ママと繰り広げられる心理戦!キャストたちによる迫真の演技から目が離せない 『約束のネバーランド』の魅力は、エマたち天才児3人とママとの心理戦にあります。出荷の年齢が高くなったことで、映画ではより説得力ある頭脳戦が繰り広げられました。ママ・イザベラ、シスター・クローネとの攻防戦にも注目です。 エマ、レイ、ノーマンはハウスの最年長であり、トップの成績を誇る3人。運動神経抜群のエマ、クールで博識なレイ、そして戦略派のノーマンは、それぞれ自分の強みを活かして「脱獄」を目指します。 また鬼に仕える飼育係という正体を隠して、子供たちに優しく接するママ・イザベラ。彼女を失脚させその後釜を狙うシスター・クローネと、ひと癖もふた癖もあるキャラクターも本作の魅力となっています。 浜辺美波はじめ気鋭の若手キャストに加えて、実力十分の北川景子、そしてインパクト抜群の渡辺直美が起こす化学反応から目が離せません! 若手俳優たちの光る演技力!ノーマン役・板垣李光人の演技に大反響 今回の実写版では、実力ある若手俳優がキャスティングされているのも大きな見どころ。なかでも1番の注目株は、なんといってもノーマン役の板垣李光人です。 物静かで知的、さらに中性的な魅力も兼ね備えた板垣李光人は、ノーマンそのもの。優しくも意志の固い性格、そして何よりもエマを大切に思っている表情など、どれも印象深く心に残ります。 ハウスの子供たちの中ではほかにも、脱出計画の実行部隊として活躍したドン役の山時聡真やギルダ役の安藤美憂の演技にも注目したいところ。未来ある若手俳優たちのこれからの活躍も楽しみです。 『約束のネバーランド』原作についておさらい!映画で描かれたのはどこまで?

出荷の日、門に着いたノーマンの前に1人の男が現れます。このシーンは実写版オリジナルのもの。男は名乗らず、ノーマンにこの世界の秩序について話すのです。それは食用児を鬼に差し出す代わりに安穏に暮らしている人間たちがいるということと、それに抗う人間もいるということ。 ネタバレを見る そしてなんと、謎の男を演じたのはサプライズゲストの松坂桃李でした。 謎の男の外見や話す内容から、おそらくこのキャラクターは原作に登場したピーター・ラートリーであると考えられます。ピーターは食用児を救おうとしていた「ミネルヴァ」の弟であり、劇中でもミネルヴァについては言及されていました。 ここでの問答からは、ミネルヴァのような人が実際に外の世界にいると知った希望と、その希望をエマたちに託そうと決意を固くするノーマンの様子が伝わってきます。感情移入せずにはいられない、非常に印象的なシーンでした。 エマ率いる子供たちの脱走シーンにイザベラが登場!

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