相手 に イライラ しない 方法
- メンタル強化 - ストレス, マインドフルネス, 脳の鍛え方, 集中力
仕事が全然できない同僚に対応する4つの方法 | ライフハッカー［日本版］
常に同僚を選べるとは限りませんが、新しく職場に入ってきた人のせいで業務に支障が出たとしたら(それもあなただけでなく、周囲の人みんなが)、あなたには苦情を言う権利があります。 もちろん、あなたのとった行動のせいで、その仕事ができない同僚がクビになるおそれはあります。どれだけ相手が無能でも、それにはちょっとためらいを感じますよね。それに、その人のミスをよく見かけるのは、あなたが携わっている仕事の中心人物だからかもしれません。また、ミスは連発するけれど、それ以外のところで業務に大きく貢献している可能性もあります。 長々と述べましたが、要するに、行動を起こすのは、あくまで広い視野で全体像を見極めてからにしましょう。 そこまで考えてみて、どうしてもこの同僚とは一緒にやっていけない、と心の底から思うのなら、話は別です 。その場合の対処法をご紹介しましょう。 問題の根本的原因を見極める その無能な同僚に仕事を教えようとしてきたけれど、どうしても覚えてくれなかったのなら、まずはその理由を探ってみましょう。ただし、「どうして俺の言うことがわからないんだ!? 」などと怒鳴るのは禁物です。以下のようなマイルドな表現にとどめておきましょう: 「今までに何度かこの仕事のやりかたを教えたけれど、苦戦しているようだね。こちらの説明を変えたほうがいいのかな?
他人のちょっとした言動にイライラしてしまう。 そんなこともあるかも知れません。 そういうことはきっと誰にでもあると思うのです。 ただ、イライラがとまらないとか、イライラし過ぎてしまうような時は、何か理由があるのかも知れません。 人は原因があって、人にイライラするものだと思います。 そして、 その原因は多くの場合、自分の中にあります 。 それは自分の中にあるものなので、捨てることもできるわけですが、その原因となっているものを捨てると、不思議とあまりイライラしなくなります。 もっとも、全くイライラしない人なんていないと思うんですね。 どんな人も、例えば、心理の専門家であっても、イライラすることはあります。そして、そういう時があってもいいと思うのです。 ただ、イライラし過ぎて自分が苦しくなってしまっているような時は、そのイライラを少し捨てることができたらいいのかも知れません。 今回は、人にイライラしないためにはどうしたらいいか?ということについて見てゆきたいと思います。 また、記事の最後ではちょっとしたことでイライラしてしまう原因について、ご紹介したいと思います。 目次 人にイライラしてしまう時に、自分がやってしまっていること 人に期待してしまう理由は何? 期待を少し手放すと、すごく楽になれる ちょっとしたことで人にイライラしてしまう理由とは 人にイライラする原因の多くは自分の中にある・・・ということでしたが、人にイライラしてしまう時に、自分が「やってしまっていること」があります。 それが「期待すること」です。 でもそれがイライラにどんな関係があると言うのでしょう?