滋賀県長浜市の5歳年齢階級別人口の推移 長浜市 の人口に関する主な指数 1980 年 人口 119988 人 年少人口割合 24. 8% 生産年齢人口割合 63. 2% 老年人口割合 12. 0% 後期老年人口割合 4. 2% 年少人口指数 39. 2 老年人口指数 19. 1 従属人口指数 58. 3 老年化指数 48. 7 2015 年 人口 118193 人 年少人口割合 13. 9% 生産年齢人口割合 59. 2% 老年人口割合 26. 9% 後期老年人口割合 13. 8% 年少人口指数 23. 滋賀県長浜市 - 市町村別の5歳年齢階級別人口の推移. 5 老年人口指数 45. 4 従属人口指数 68. 9 老年化指数 193. 7 2045 年推計 人口 91942 人 年少人口割合 12. 0% 生産年齢人口割合 51. 9% 老年人口割合 36. 1% 後期老年人口割合 21. 0% 年少人口指数 23. 1 老年人口指数 69. 5 従属人口指数 92. 5 老年化指数 301.

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まとめ 今回はスウェーデンの在宅医療・介護制度をご紹介しました。高齢者ケアがすでに在宅中心となっているスウェーデンは、日本のお手本といえる存在でしょう。福祉先進国として歩み続けるスウェーデンから学ぶべきポイントは何か・・・この機会に改めて議論してみるのもよいかもしれません。 参考文献など 岡沢憲芙、中間真一編『 スウェーデンー自律社会を生きる人びと 』 レグランド塚口淑子編『 「スウェーデン・モデル」は有効か ー持続可能な社会へ向けて 』 厚生労働省 2017年 海外情勢報告 株式会社キャンサースキャン 諸外国における訪問看護制度についての調査研究事業報告書 安藤範行 スウェーデンの介護事情~海外調査報告~ 伊澤知法 スウェーデンにおける医療と介護の機能分担と連携 ―エーデル改革による変遷と現在― 【無料公開中】人気記事を資料にまとめました!

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第1節 高齢化の状況 ○高齢化率は27. 7% 我が国の総人口は、平成29(2017)年10月1日現在、1億2, 671万人(表1-1-1)。 65歳以上人口は、3, 515万人。 65歳以上人口を男女別にみると、男性は1, 526万人、女性は1, 989万人で、性比(女性人口100人に対する男性人口)は76. 7。 総人口に占める65歳以上人口の割合(高齢化率)は27. 7% 「65~74歳人口」は1, 767万人、総人口に占める割合は13. 9% 「75歳以上人口」は1, 748万人、総人口に占める割合は13. 8%。 表1-1-1 高齢化の現状 単位:万人(人口)、%(構成比) 平成29年10月1日 総数 男 女 人口 (万人) 総人口 12, 671 6, 166 (性比) 94. 8 6, 505 65歳以上人口 3, 515 1, 526 (性比) 76. 7 1, 989 65~74歳人口 1, 767 843 (性比) 91. 2 924 75歳以上人口 1, 748 684 (性比) 64. 2 1, 065 15~64歳人口 7, 596 3, 841 (性比) 102. 3 3, 755 15歳未満人口 1, 559 798 (性比) 104. 9 761 構成比 100. 0 65歳以上人口(高齢化率) 27. 7 24. 8 30. 都道府県別 社長平均年齢ランキング 最も若いのは三重と滋賀 | あなたのビジネスを加速させる「勝つ」ための情報が満載!BizWith(ビズウィズ). 6 13. 9 13. 7 14. 2 13. 8 11. 1 16. 4 60. 0 62. 3 57. 7 12. 3 12. 9 11. 7 資料:総務省「人口推計」平成29年10月1日(確定値) (注)「性比」は、女性人口100人に対する男性人口 ○平成77(2065)年には、約2. 6人に1人が65歳以上、約3. 9人に1人が75歳以上 総人口が減少するなかで、高齢化率は上昇(図1-1-2)。 65歳以上人口は、「団塊の世代」(昭和22(1947)~昭和24(1949)年に生まれた人)が65歳以上となった平成27(2015)年に3, 387万人となり、その後も増加傾向。平成54(2042)年に3, 935万人でピークを迎え、その後は減少に転じるが高齢化率は上昇傾向にあると推計される。 平成77(2065)年には38. 4%に達して、約2. 6人に1人が65歳以上。 5年前(平成24年)の推計と比較すると、人口減少の速度や高齢化の進行度合い(2060年高齢化率の推計について、今回推計では38.

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日本の在宅医療だけでなく、海外の在宅医療を知ろう!ということで始まった新連載「海外の在宅医療」。第三弾はスウェーデンです。福祉国家として知られる北欧の中でも在宅ケアの利用率が高く、高齢者介護の主流となっています。そんなスウェーデンの在宅医療についてご紹介します。 県=医療、市町村=社会福祉。地方自治体が運営する医療・福祉制度 福祉先進国として知られるスウェーデン。人口の65歳以上が占める割合は19.

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5 9. 1 香川県 967 301 7. 2 愛媛県 1, 364 437 32. 1 高知県 714 244 34. 2 42. 7 福岡県 5, 107 1, 384 8. 1 佐賀県 824 240 29. 2 37. 8 長崎県 1, 354 424 40. 6 熊本県 1, 765 531 30. 1 37. 1 7. 0 大分県 1, 152 367 39. 3 7. 5 宮崎県 1, 089 338 8. 9 鹿児島県 1, 626 501 30. 8 40. 8 10. 0 沖縄県 1, 443 303 21. 滋賀県 - 都道府県別の5歳年齢階級別人口の推移. 0 31. 4 資料:平成29年は総務省「人口推計」、平成57年は国立社会保障・人口問題研究所「日本の地域別将来推計人口(平成30年推計)」 ○過去最高となった社会保障給付費 社会保障給付費(年金・医療・福祉その他を合わせた額)全体について、平成27(2015)年度は114兆8, 596億円となり過去最高の水準(図1-1-9)。 国民所得に占める割合は、29. 57%(前年比0. 08ポイント減)。 社会保障給付費のうち、高齢者関係給付費について、平成27(2015)年度は77兆6, 386億円、社会保障給付費に占める割合は67. 6%。 また、平成27(2015)年度の年齢階級別1人当たり医療費(医療保険制度分)は、60歳から64歳で37. 1万円であるのに対し、75歳から79歳で79. 3万円、80歳から84歳で94. 0万円(図1-1-10)。

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8床)あった病床数も、2016年には約2万3200床(2.

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~~2020年の派遣法改正を生き残る為に、何をしなければいけないのか~~ 人材派遣事業者限定!2020年4月から改正される派遣法。 ニュースや新聞などで派遣法改正について耳に入る機会も多くなったかと思います。 派遣先均衡・派遣元均衡はどのよういしたらいいのか、 労使協定を結ぶ場合どのようにしたらいいのか、 この先事業を続けて行くことが出来るか不安な方も、まだまだ多くいらっしゃるかと思います。 そんな中、派遣法改正を生き残り、人材派遣事業者が今すぐにやらなければいけないことについてお話しさせて頂きます。 皆様のご来場心待ちにしております。 東京で2回目の開催! 2020年ついに施行される派遣法改正について 派遣法が改正されることによって人材派遣事業者が受ける影響は? 派遣法改正を生き残る為には、何をすればよいのか? 求人媒体ではなくGoogleしごと検索(Google for Jobs)やindeedを使いこなさなければいけない理由とは? 人材派遣事業者が人材紹介事業を始めなければならない理由とは? 人材派遣事業を営んでいる企業様必見! 2020年の派遣法改正に伴い、日本全国に4万社程ある派遣会社が半分の2万社以下になってしまう恐れがあります。 独自ドメインの自社求職者獲得専用サイトを活用した最新の採用手法と、派遣法改正に伴い新たに見えてくるビジネスなどの「人材派遣事業者が生き残る方法」についてお話しさせて頂きます! セミナー内容 第一部 派遣法改正!2020年までに対応出来なければ事業撤退? 改正派遣法対策セミナー | 一般社団法人 東京技能講習協会. 2020年に派遣法改正!対応出来なければ事業撤退? 第二部 派遣法改正を生き残る為には?まずは既存の派遣事業を強化! 脱求人媒体で採用コストの見直しを! 求職者獲得を求人媒体に頼っている派遣企業は今後生き残れない! Googleしごと検索(Google for Jobs)とindeedに対応した自社求職者獲得サイトを持つメリットとは? 地域×職種に特化!indeedをコントロールし求職者を爆発的に獲得する方法! 第三部 人材派遣事業者が今すぐにやらなければいけないことは? 人材派遣事業者が人材紹介事業を始めなければならない理由! 人材派遣事業と人材紹介事業が新たなシナジーを生む!

5業務」とは?

改正派遣法対策セミナー 労働者派遣法が改正されました。これからは3年後には特定派遣が出来なくなります。 今後どのような対策をしていけばいいか法改正情報とともにお伝えします。 12/9(水)に江戸川区にて9:30から17:00まで改正派遣法対策セミナーを行います。参加する方は是非 当協会 までご連絡ください。 対象:派遣元責任者選任者、派遣法の理解を深めたい方 内容:改正点のポイントと対策 派遣元責任者に必要な知識 日時:平成27年12月9日(水)9時30分~17時 場所:当協会セミナールーム(江戸川区中央1-1-11) 受講料:1, 000円(そのままご持参ください) 講師:社会保険労務士・中小企業診断士井上敬裕氏 申込書はこちら よりダウンロードしてください。

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