神戸 新聞 事業 社 評判
会社概要 設立 1959年7月 代表者 代表取締役社長 谷 正典 資本金 2500万円 従業員数 75名(2020年2月現在) 事業内容 ≪各種広告の企画・取扱い全般≫ ■マーケティング・企画活動 ■メディア活動 ■SP活動 ■イベント事業活動 ■クリエイティブ活動 この会社のクチコミ・評判 エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「Lighthouse(ライトハウス)」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。 社員・元社員からのクチコミ クチコミについての、企業からのコメント 2人 の社員・元社員の回答より 10名未満の少ないデータから算出しています。 会社の成長性 ・将来性 3. 3 事業の優位性 ・独自性 3. 5 活気のある風土 3. 神戸新聞事業社の評判・口コミ｜転職・求人・採用情報｜エン ライトハウス (4406). 4 仕事を通じた 社会貢献 3. 4 イノベーション への挑戦 3. 4
神戸新聞事業社の評判・口コミ｜転職・求人・採用情報｜エン ライトハウス (4406)
19 / ID ans- 2487475 株式会社神戸新聞事業社 仕事のやりがい、面白み 30代前半 男性 契約社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 顧客の企業価値を高める広告作りを一から行い、形作っていく過程は面白く自分のアイデアが新聞広告や駅、雑誌などの広告として世に出て行くのは非常にやりがいがあると思... 続きを読む(全250文字) 【良い点】 顧客の企業価値を高める広告作りを一から行い、形作っていく過程は面白く自分のアイデアが新聞広告や駅、雑誌などの広告として世に出て行くのは非常にやりがいがあると思う。 表現の仕方や広告のデザイン、どの媒体を使うかなどで広告効果が大きく変わるのでそこも面白さの一つだと思う。 最初から最後まで一人で責任を持って校了までもっていかなければならないので周りのサポートはないものと思った方がいい。上司を含む周りも自分の仕事で手一杯で誰もサポートしようとはしない 投稿日 2019. 27 / ID ans- 3806946 株式会社神戸新聞事業社 ワークライフバランス 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 個人で動き回ることがおおいため、直行直帰などがしやすいです。 ノー残業デー等は早く帰れる場合があり、会社として対策をしていこうという体制はあります。 【気にな... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 個人の裁量に委ねられるため、業務によっては、休日出勤し、1人で運営していくスタイルになります。 ここの業務量が多くなってくると、残業時間も必然的に増えますし、休日出勤も増えてきます。 投稿日 2020. 29 / ID ans- 4354263 株式会社神戸新聞事業社 ワークライフバランス 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 自分の裁量で仕事ができるため、早く仕事をあげてチームで飲みに行ったり出来る。 コンペ案件などあると徹夜ということもかつてはありましたが、社員同士のチームワーク... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 コンペ案件などあると徹夜ということもかつてはありましたが、社員同士のチームワークがよく、前向きに頑張っていけるため苦にならない。 広告が好きで、地元が好きで、という人たちが集まっているので、とても社内の風通しが良い。改善点は見当たりません。 投稿日 2018.
社員・元社員による会社の評価 データがありません ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。 社員の口コミ・評判 回答者: 30代後半 男性 4年前 個人営業 【良い点】 様々な業界の方と知り合える点や、これまで会うことも出来なかったような方と直にお話しする機会があったことはこの会社にいたらこそだと思います。... 20代後半 5年前 その他職種 現場叩き上げの社員が上に立てる環境は良いと思う。ただし、運もかなりあっての登用だったとは聞いている。 【気になること・改善したほうがいい点】... 2年前 法人営業 グループ会社として、親会社の福利厚生をなぞった部分も多く、各施設で使える割引カード等を支給されるので、買い物等は多少安くできます。 【気になる... 個人で動き回ることがおおいため、直行直帰などがしやすいです。 ノー残業デー等は早く帰れる場合があり、会社として対策をしていこうという体制はあり... 年収? ?万円 社員クラス 休日出勤手当はきっちりでます。 賞与も入社したときから、支給されますので、その点は良かったかと思います。 他の同業他社に比べ、親会社のバックア... みんなの就活速報 面接官/学生 面接官 6人 学生 3人 連絡方法 電話 1週間以内 雰囲気 厳し目 質問内容 なぜこの会社か? なぜこの業界か? 学生時代のエピソード 将来やりたいこと 自己紹介(自己PR) 面接官がたくさんいました 面接官 3人 学生 1人 メール 1週間以上 なぜこの会社か? 将来やりたいこと 自己紹介(自己PR) かなり圧迫です。 面接官 4人 学生 1人 和やか 和やかだった。 とてもよく話を聞いてくださったし、やりたい事を話すとそれに対してコメントも頂けた。 面接官 4人 学生 4人 メール 1週間以内 なぜこの会社か? なぜこの業界か? 学生時代のエピソード 自己紹介(自己PR) 前回よりはピシッとした空気感で、緊張した。 鋭い質問もあったが、学生の話はしっかりと聞いてくれたように感じました。 面接官 6人 学生 5人 学生時代のエピソード 自己紹介(自己PR) かなり和やかでした。 面接官 5人 学生 3人 その他 なぜこの業界か? 学生時代のエピソード 自己紹介(自己PR) とても和やかで、よく話を聞いてくれた。 親戚のおじさんとお話ししてるみたい。 固くなりすぎず、自分らしく話すことが大切だと思い、実践した。 その他 学生時代のエピソード 自己紹介(自己PR) 1時間5人なので完結に話した方がいいかもしれません。 なぜこの業界か?