多くのコンサル本を読んできたが,この本が一番わかりやすく簡単に実践できる気がする.多くのポイントを実例とともに紹介していて,ビジネスマンはもちろん,大学生でも簡単に理解できると感じた.コンサルのインターン前などに読んでおくと結果が変わってくるかもしれない. 一方で,第3章「コンサル流デスクワーク術」は蛇足に感じる.なぜならパワーポイントやエクセルの使い方を説明しているが,どれも中途半端感が否めないからだ.また参考文献が著者が書いた別の本であり,それらに誘導させるために書いたのではないか?と邪推させてしまうからだ.こういう本の書き方をすると,前の本を買った読者に失礼だと思う. 本書を読むと以下のようなことを学べる: 結論から話す方法 ・Point ・Reason ・Example ・Point ・ハリウッドはローコンテクスト ・半沢直樹はハイコンテクスト ・究極の伝え方は,徹底的に相手の土俵に合わせれ伝えること. コンサル一年目が学ぶこと / 大石哲之【著】 <電子版> - 紀伊國屋書店ウェブストア|オンライン書店|本、雑誌の通販、電子書籍ストア. ・相手の言葉,考え方.伝え方のくせを研究し,それに合わせて伝える. ・文書は,相手の用いるフォーマットに合わせて,作成する. ・ビジネスの基本は相手の期待を超えること そのためには相手の期待を把握しなければならない ・求められていないことに時間を使っても評価されない ・相手が何を期待しているのかを理解するために質問をする 支持を受ける側も,出す側も,4つのポイントを意識する ・その仕事の背景や目的 ・具体的な仕事のイメージ ・クオリティ ・優先順位と緊急度 ロジックツリーによる問題解決の基本 ・論点を整理・分解する ・各論点について数値分析をする ・項目の重み付けをする ・アクションに落とし込む ・提案をするときは,「複数あるアクションからなぜそれを選んだのか」もセットで伝える ・アドバイスするときは三点セット(「事実」「私の解釈」「推薦アクション」) ・他人に対する貢献ができ,相手がそこに価値を感じてくれたとき,その仕事にバリューが生まれる ・簡単なことでもいい.いまの自分の能力で,チームに貢献できる分野を考える

  1. コンサル一年目が学ぶこと | ディスカヴァー・トゥエンティワン - Discover 21
  2. コンサル一年目が学ぶこと / 大石哲之【著】 <電子版> - 紀伊國屋書店ウェブストア|オンライン書店|本、雑誌の通販、電子書籍ストア
  3. コンサル一年目が学ぶこと | 本の要約サイト flier(フライヤー)
  4. 【あいおいニッセイ同和損保】面接直前でも間に合う選考対策 | 【レクミー】
  5. 「あいおいニッセイ同和損保 インターン」に関する企業情報| マイナビ2023 - 学生向けインターンシップ・就職情報サイト
  6. あいおいニッセイ同和損害保険の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数 | キャリアパーク[就活]
  7. あいおいニッセイ同和損害保険の内定/通過ES(エントリーシート)一覧【就活会議】

コンサル一年目が学ぶこと | ディスカヴァー・トゥエンティワン - Discover 21

」と上司に質問されたとき、資料が未完成だったら、どう答えるだろうか。そういう質問を受けるときは、往々にして作業が遅れているものだ。そのため、ついつい言い訳から入ってしまいがちである。 しかしいまの著者なら、素直に「まだできていません」と答える。叱られるかもしれないが、それも承知の上である。というのも、上司が知りたいのは「完成したのか、していないのか」という事実だからだ。未完成なら、その原因を知りたいはずである。 相手の質問に対してストレートに答えれば、自然にコミュニケーションが取れるし、問題の所在も明らかになる。そうすれば相手としても、その先の「なぜ? 」や「どうして? 」を聞きやすい。 質問に対しては、まずイエスなりノーなりで端的に答えて、それから追加の説明をしたり、相手の質問に答えたりしていくべきである。 数字という事実で語る gece33/gettyimages コンサルタントは1年目であっても、30代後半〜40代で経験豊富なクライアントと話すことが多い。しかし1年目の社員なのに、どうしてそんなことができるのか。 その秘訣は、「動かしようのない事実」を語っていることにある。この事実の最たるものが「数字」だ。それも難しい数字ではなく、売上、出荷個数、コスト、利益率などの単純な数字である。 たとえば街角で、調査員がカウンターを持って数えている数字がある。このような、新聞にもネットにもないデータこそが有効だ。おかしいと思ったら、まず事実を集めて数字にする。数字こそが一年目の武器になるのだ。 相手の期待値を把握して、期待値を上回る 「どうしたら常に評価と信頼を得られて、次にも仕事がくるようになるのか? 」、「ビジネスをするうえで一番大事なものとは何だろうか? 」――こうした質問を、著者は多くのコンサルタントに投げかけた。その答えは全員一致で、「相手の期待を超え続けること」だった。 要約全文を読む には シルバー会員 または ゴールド会員 への登録・ログインが必要です 「本の要約サイト flier(フライヤー)」は、多忙なビジネスパーソンが 本の内容を効率的につかむ ことで、ビジネスに役立つ知識・教養を身につけ、 スキルアップ に繋げることができます。具体的には、新規事業のアイデア、営業訪問時のトークネタ、ビジネストレンドや業界情報の把握、リーダーシップ・コーチングなどです。 Copyright © 2021 Flier Inc. コンサル一年目が学ぶこと | 本の要約サイト flier(フライヤー). All rights reserved.

Posted by ブクログ 2021年07月18日 どの人もおすすめする本だからとても楽しみにしてた。その期待値を裏切らずにすごくためになる本だった。まだ学生だし、コンサルタント業界に入るつもりはないけど、社会人はこういうものが求められているんだなということがイメージできた。 このレビューは参考になりましたか?

コンサル一年目が学ぶこと / 大石哲之【著】 <電子版> - 紀伊國屋書店ウェブストア|オンライン書店|本、雑誌の通販、電子書籍ストア

新人からベテランまで今日から使える、外資系コンサル出身者が 必ず身に付けているベーシックスキルを30個に厳選! 本書は、コンサルタンティング会社に勤める人のためだけの本ではありません。 職業・業界を問わず、 15年後にも役立つ普遍的なスキルを、 社会人一年目で学んだときの基礎的なレベルから理解するための本です。 では、なぜ「コンサル一年目が学ぶこと」というタイトルにしたのか。 外資系のコンサルティング会社の出身者には、業界や職種を問わず、さまざまな場所で活躍する人が多くいます。 ということは、彼ら、彼女らが、コンサルタント時代に学んだことのなかに、 業界、職種を問わず、ひろく活躍できる、普遍的な仕事力が含まれていたという仮説が成り立ちます。 本書では、わたし自身の経験に加え、各界で活躍する元コンサルタントの方に取材し、その仕事術のうち今日から使えるスキルを、30個に厳選しました。

タスクの背景、目的 2. 具体的なタスクの成果イメージ 3. コンサル一年目が学ぶこと | ディスカヴァー・トゥエンティワン - Discover 21. クオリティ 4. 優先順位・緊急度 左記の4つのFMTでタスク依頼時に質問する。 →仮説を立てた上で共通認識を取りに行く。 ②考える: ・ロジックツリーを使いこなせていない ┗日々、物事を構造的に考える癖がない。 →日々、目に移りこむ広告のテーマから、ロジックツリーを活用して1日1つ以上考えてみる。 ・常に選択肢と条件をリスト化しておく ┗業務が予想以上に早く終わった場合、残っている時間ぼーっとしがち。 →todoリストのタスクには予想所要時間も記載し、臨機応変にタスクを前倒しして取り掛かれるようにする。 ③仕事に向き合う: ・100点はいらない。3日の100点よりも3時間の60点。 ┗完ぺき主義のため、最初から100点を目指して中途半端に終えてしまうことが多い。 →先に上長からFBをもらう時間を抑える。それまでにどこまでを終わらせておくか宣言する 2021年07月05日 総じて、「無駄を省くことで作業スピードを上げる」ことにフォーカスされている。 コンサル流デスクワーク術 1. コンサル重要ドキュメント2選 2. 高速ドキュメント作成方法 3.

コンサル一年目が学ぶこと | 本の要約サイト Flier(フライヤー)

』(tyk publishing)など、多数。 本書の要点 要点 1 「動かしようのない事実」を語れば、コンサルタント1年目でも経験豊富な相手と渡り合うことができる。この事実の最たるものが「数字」だ。事実を集めて数字にするべきである。 要点 2 ビジネスの基本は、相手の期待を超え続けることである。まずは相手の期待の中身を把握して、次に相手の期待を超えることに全力投球しよう。 要点 3 仕事を進めるうえで大切なのは、いきなり作業に入るのではなく、どのように進めれば求めている答えにたどり着けるかを考えることである。 要約 【必読ポイント!

この機能をご利用になるには会員登録(無料)のうえ、ログインする必要があります。 会員登録すると読んだ本の管理や、感想・レビューの投稿などが行なえます もう少し読書メーターの機能を知りたい場合は、 読書メーターとは をご覧ください

業界研究 【あいおいニッセイ同和損保】面接直前でも間に合う選考対策 損害保険業界を志望している就活生は非常に多く、4大損保は就活生から毎年人気です。マリンや三井住友海上は、エリート揃いと言われることが多いですが、あいおいニッセイ同和損保は親しみやすい社員が多いと言われています。今回は、あいおいニッセイ同和損保の選考対策・面接対策をご紹介します!

【あいおいニッセイ同和損保】面接直前でも間に合う選考対策 | 【レクミー】

2016年7月11日 14:54 最終更新:2019年10月13日 15:46 あいおいニッセイ同和損害保険の内定者のエントリーシート&選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう! ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます! あいおいニッセイ同和損害保険株式会社は、損害保険業を行っている4大損害保険会社(東京海上日動火災、損保ジャパン日本興亜、三井住友海上火災、あいおいニッセイ同和損保)の一つです。 あいおいニッセイ同和損保は三井住友海上火災と共に、3大損保グループ(MS&ADインシュアランスグループHD、東京海上日動HD、SOMPO HD)の一つのMS&ADグループの中核を担っている企業です。 三井住友海上火災に比べて地方部の中小企業や経営者などの顧客に強いです。 設立は1918年で、従業員数は13, 260名(2016年3月31日現在)です。 面接や選考フローの情報もチェック!

「あいおいニッセイ同和損保 インターン」に関する企業情報| マイナビ2023 - 学生向けインターンシップ・就職情報サイト

2019年1月 座席の指定もなく、社員の方も2人と少なかったので特に無いと思います。 営業職は粘り強くなければいけない。諦めない気持ちも大切で、会社が持っている利点をフルに使って代理店に どのように訴えて契約を取るかなどを学んだ。また営業職以外の業種の説明とあいおいが他の損害保険とどう違うのかというのも理解できた。 会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

あいおいニッセイ同和損害保険の選考情報で知っておくべき学歴と採用人数 | キャリアパーク[就活]

トップ > キーワードトップ > インターンシップ・仕事体験 > あいおいニッセイ同和損保 インターン 全 1 社 前の30社 (1/1) 次の30社 MS&ADシステムズ(株)【旧三井住友海上システムズ/旧あいおい保険システムズ/旧NDIコンピューターサービス】 業 種 本 社 東京都 従業員 1000 ~ 3000人未満 【1day仕事体験】「保険」×「IT」価値観共有 1day仕事体験 ≪先着順≫ 開催地域 WEB 開催時期 夏期開催:2021年7月~9月 /冬期開催:2021年12月~2022年2月 随時開催 応募締切 9月30日 実施日数 エントリー おすすめの企業情報 あいおいニッセイ同和損害保険(株) 5000人以上 データサイエンティスト体験コース 9月14日~9月15日 8月22日 アクチュアリー体験コース 東京、大阪 9月21日(火) ~ 10月25日(月) 8月23日 三井住友海上あいおい生命保険(株) 生命保険のイメージが変わる! ?当社営業スタイルを知る1Day仕事体験 8月15日~9月10日 9月10日 (株)アイオス 100 ~ 300人未満 【オンライン/1day】プログラミング ゲーム開発/SEにおけるプログラミングについて知ろう 10月~2月(各月開催予定) 2月28日 (株)アイオー精密 岩手県 500 ~ 1000人未満 仕事体験 ~金属加工の魅力を知る~ 岩手 8月上旬~9月中旬までで複数回開催 9月15日 よろづや観光(株)【瑠璃光・葉渡莉】 石川県 【観光業界が分かる!】観光プラン作成やおもてなし体験が出来る4泊5日! 石川 1班 2021/8/23(月)~29(金) / 2班 2021/8/30(月)~9/3(金) 各班4泊5日 8月16日 アイティーアイ(株) 【営業体験】ロールプレイングコース 8月24日(火)、8月27日(金) 8月26日 (株)アイグラン【あい保育園】 広島県 3000 ~ 5000人未満 "あなたの採用計画企画案を実現される! あいおいニッセイ同和損害保険の内定/通過ES(エントリーシート)一覧【就活会議】. "1day仕事体験 広島 9月2日、9月8日 "保育園をつくるための営業活動を体験! "1day仕事体験 9月4日、9月16日 (株)アイム 香川県 【社長登壇&先輩マーケターからFBあり】発想力が生かせる!通販業界の企画・広報・フォロー体験1day 香川 8月24日・9月7日で開催予定です!セミナー画面にて参加予約をお願いいたします。 9月6日 (株)アイズ ~ 50人未満 《1day》/広告業界に興味ある人募集中!

あいおいニッセイ同和損害保険の内定/通過Es(エントリーシート)一覧【就活会議】

Home インターン体験記 金融 損害保険 あいおいニッセイ同和損保 【22卒】あいおいニッセイ同和損保 インターン体験記 01 2021年7月20日 chie 0 インターン体験概要 企業名 あいおいニッセイ同和損保 職種 総合職 開催時期 2020年8月 開催日数 1日間 開催エリア 大阪府 開催場所 オフィス 給与発生 なし 昼食(費)の支給 交通費の支給 インターン内での残業 ES提出 インターンのテーマ・内容 関連記事

あいおいニッセイ同和損害保険に内定した先輩たちの選考・面接体験記は、301件あります。 あいおいニッセイ同和損害保険に内定をした先輩たちの選考・面接体験記は、 301件 あります。 あいおいニッセイ同和損害保険に内定した先輩はどういう選考を受けたのでしょうか? あいおいニッセイ同和損害保険に内定した先輩はどういう選考を受けたのでしょうか?

Sitemap | xingcai138.com, 2024

[email protected]