面白い 仕掛け が ある サイト - 会社経営者になるには

あなたはいくつ隠しコマンドを 知っていたでしょうか? YouTubeにこんな面白い仕掛けが あったとはビックリですよね。 これは知ってたらトリビアものです(笑) あと、便利機能については、 動画を見るのにかなり捗るように なりますので、ぜひ覚えておいてください。 最後までお読みいただき、 ありがとうございました。 【ブログランキング】 いつも応援ありがとうございます! 当ブログを少しでも楽しんでいただけたら、 クリックをいただければとても嬉しいです!

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ウォーターサーバー比較サイトのランディングページ。 おしゃれ空間の中に隠れたウォーターサーバーを探して、ストーリーを進めて行くサイトです。 ウォーターサーバーの隠れた絵を探し出す時には、訪問者の遊び心をくすぐると同時に視覚的にも楽しいサイトのつくりとなっています。 ランディングページをみる 金の斧・銀の斧採用?第3の会社の採用サイト インターネット広告やメディア事業を展開するa-works株式会社の新卒採用サイトです。 金の斧・銀の斧になぞらえ、どの種類の会社を選択するかによって閲覧できるコンテンツが変化します。 金の斧・銀の斧・第3の斧をサイト訪問者が選択し、大企業やベンチャーのメリットやデメリットをイラストや言葉で巧みに表現しています。 また、自社の魅力についてもシンプルにまとめられており、非常に見やすいのが特徴的です。 採用サイトをみる ※採用サイトのユニークなアイデアについては、こちらでも特集しています!ぜひご覧ください。 ユニークなアイデア満載の面白い採用サイト30選!参考になるものだけ厳選 脱毛 × ホラーの今までなかった組み合わせ e-脱毛エステ. comのキャンペーンサイト。 幽霊をつかった脱毛の広告サイトという、今までなかった企画のサイトです。 霊的な視点のQ&Aなど訪問者がくすっとできる内容も。コンテンツが非常に練られています。 キャンペーンサイトをみる ※音が出ます。ご注意ください。 ありそうでなかったコピーライティング 互助交通有限会社 のコーポレートサイト。 サイトのレイアウトはシンプルであるものの、企業説明や従業員の言葉にオリジナリティがあります。 ありがちな、堅苦しい説明の企業サイトではなく、人情溢れる紹介文・テキストが魅力的です。 普段読み飛ばしていたテキストも、思わず読んでしまうのではないでしょうか?

Javascriptを使ってここまでできる！凄い動きのサイト10選 | 株式会社Lig

こんにちは、マーケティングの立花です。 私たちは年4~5回、「展示会」と呼ばれるビックイベントに参戦しています! 今回は、その中で見つけた工夫たっぷりの立花的おもしろブースを3つご紹介します!! その前に、展示会について簡単に紹介 私たちがよく出展する展示会は、企業向けに行われる展示会であり、多くの企業が一つの会場に集って営業活動を展開します。 来場者のほとんどはビジネスマンで、小さいもので3万人、大きいものだと30万人も集まる企業にとってのビックイベントです。 経営者や大企業の担当者さんといった、普段の営業活動では出会えないような方々と出会うことができ、その場で商談をすることができます。 新規顧客を獲得するというチャンスを無駄にしないためにも、 事前準備やイベントの運営方法を練っておくことはもちろんですが、自社のブースに多くの人が立ち寄ってもらえるような、 インパクトのある「ブースデザイン」 にすることも重要な戦略です。 おもしろブースをご紹介 1. 学校の教室風ブース 研修サービスを展開する株式会社NTTネオメイト様のブースは、セミナー聴講する場所が学校の教室風になっていました! 遠目からでも教育関連のサービスを扱っていることが分かり、それでいてどこか懐かしい……。 来場者がつい足を運びたくなってしまうような作りのブースです。 (2017年 Japan IT Week 秋の様子) 2. JQueryのプラグインが面白い！スクロール時にユーザーを惹きつけるオススメ12選｜ferret. 全部ダンボール! 見たまんま! ダンボールを扱っている山田ダンボール株式会社様のブースです。 非常にインパクトがあり、ブース全体が自社のサービスであるためどこを見てもアピールにつながるという素晴らしいブースです。 ダンボールでここまで細かく、頑丈に作れるのには本当に驚きました。 (2017年 Japan IT Week 春の様子) 3. マンガ みなさんは、マンガ好きですか? 小難しい内容が書かれている本でも、「マンガであれば読んでみよう」という心理が働いた経験、ありませんか? 展示会でも同じく、目を引くためにマンガを活用しているブースがいくつかありました。 企業がターゲットとしたいペルソナ像をマンガで表現することで、そのブースを訪れる人が自分事として捉えやすく、足を止めるきっかけを作ることができているのだと思います。 (2014年 Japan IT WEEK 秋の様子) おまけ ここまで、いろんな企業様のおもしろい取り組みをご紹介してきました。 もちろん、私たちリスペクトも効果的なブースを作ろうと展示会のたびに頭を捻っていますが、奇をてらうあまり迷走することも……。 最後に、私たちのボツ案をいくつかご紹介します(笑)。 ▼ボツ案1:キグルミ大作戦 「目立ってなんぼ!」ということで、展示会会場で印象付るためのキグルミ案をいくつも考えました。 こちらはその中の1つです。 デザイナーさんと一緒に「あーでもない」「こーでもない」と、キグルミのデザインを考えていた過程はすっごく楽しかったです!

3倍になったそうだ(通常31kgが72kgになったそうなので、ゴミの重さ換算での話)。 鳥居を使ってゴミのポイ捨てペットの排泄を防ぐ これはあくまでイメージ ある場所でゴミのポイ捨てやペットの排泄で困るような場合には、神社の鳥居のミニチュアみたいなのを置くことで防ぐことができるというのが書かれており秀逸だと思った。日本人の多くが鳥居に向かってペットに用を足させようとは思えないだろう。日本でしか通じないとは思うが、キリスト教の地域なら十字架でも置くと良さそうだ。 日常の仕掛けの例 個人的に実際に見た仕掛、人から聞いたネット見たなど何らかの形で知った仕掛、本に書かれた仕掛をいくつか例として紹介したい。 電車の座席 これは多くの人が見たことがあるかと思う。昔、電車の座席は1人分だけ色の違う箇所があった。今は見かけなくなったが、代わりにくぼみがついていて誘導されるようになっているので、"仕掛"は健在のようだ。 横断歩道を渡らせるキャンペーン こちらは日本ではなく海外の例だが、コスタリカでは歩道橋があってもそれを使わずに道路を横切る人が多く、月に平均で6人の命が歩道橋近辺で失われているそうだ。近くに歩道橋があるのになぜ使わないのか?

仕事がつまらなくて悩んでいる会社員『仕事がつまらない…。どうすれば仕事が楽しくなるんだろう?転職した方がいいのかな?』 このような方に向けて、記事を書いています。 結論からいうと、 会社員の仕事がつまらないのは当たり前です。 仕事で成果を出してもつまらないですし、転職しても結局仕事がつまらないのは変わりません…。 なぜなら会社員は、 経営者のために自分の労働時間を売っているから、 です。 つまり、会社員の時間は給料と交換されているのです。 そのため経営者は会社員に対して、仕事のやりがいや仕事の楽しさを提供する義務などありません。 雇用契約書では『労働時間と給料を交換すること』しか明記されていないのです。 それなのに、仕事がつまらない…と悩むのは、論外だと思いませんか? では、どうすれば仕事が楽しくなるのか? 起業して二年以内経営者・社長が成果を出すための泥臭い話 | 社長・経営者向け少予算売上倍増集客戦略 アップスタッツ合同会社（全国対応）. それは、自分の事業を持つしかありません。 自分に全ての権限がある事業の中でなら、給料もやりがいも楽しさも求めてOKです。 だって、全責任が自分にありますからね。 つまり 仕事を楽しみたいなら、自分の事業を持つしかない、 ということです。 ドフラ こんにちは。会社員で頑張るのをやめた、ドフラです。 この記事を書いている僕は、26歳まで年収190万円の倉庫作業員(フリーター)でした。その後、IT業界に転職してビジネスの知識やノウハウを学び、現在はブログを含めた個人の事業でお金を稼いでいます。 本記事では、『会社員の仕事がつまらない理由』から『本気で仕事を楽しむための方法』までを解説しています。 記事を読めば、仕事がつまらないときの対処法がわかり、悩んでも無駄なことに時間を使わなくても良くなります。 3分で読める内容なので、それではいきましょう〜。 会社員の仕事がつまらないのは当たり前!副業なら完全に楽しめる理由 『会社の仕事がつまらない…』と本気で悩んでいる人はたくさんいます。 でもこの悩みに時間を使うのは、無駄としかいえません。 もっとやりがいのある仕事を求めて転職する もっと仕事で成果を出せば楽しめるようになる このような幻想を抱いて行動しても、結局仕事はつまらないままです。 ここで質問です。 あなたは誰のために、毎日会社に出勤していますか? 『自分のため』と答えたい気持ちはわかりますが、あなたが会社に行って労働するのは、経営者のビジネスを機能させるためです。 つまりあなたが毎日出勤するのは、経営者のためなのです。 あなたは自分の労働時間を、経営者が保有するお金と交換しています。 これが会社員と経営者の関係。 だから会社員の立場で、仕事に給料以外のものを求めるのはお門違いなのです。 会社員の仕事が楽しいわけがない!他人に雇われている限り発言権はゼロです 会社運は他人に雇われている。 会社員の仕組みの根源は、奴隷制度からきているといわれている。 会社奴隷や社畜という言葉があるように、やはり会社員には自由はないのです。 他人が用意した仕組みの中で仕事をする限り、発言権はゼロです。 もちろん、自分の名前も残らない。 仕事で成果を出しても、全て経営者の功績となります。 これが資本主義。労働者と資本家の関係ですね。 会社員の仕事が楽しくない理由とは?経営者に全てを奪われる人生 『会社員は搾取されている』 こんな話もよく聴きますよね?

起業して二年以内経営者・社長が成果を出すための泥臭い話 | 社長・経営者向け少予算売上倍増集客戦略 アップスタッツ合同会社（全国対応）

開業資金が必要になるタイミング 事業を始めるのに必要なお金の目安がわかったところで、次は「いつ」開業資金が必要なのかを解説します。 (1)会社設立する場合 会社設立する場合、資本金が必要です。 しかし、資本金は1円でも会社設立は可能です。さらに、 資本金はあとから増資できますので、まずは最低100万円程度を最初に用意しておく、と考えましょう 。 会社設立をするための必須条件としては、管轄の法務局で登記申請という手続きをする必要があります。 この申請の際には、会社登録関連費用として23万円必要です。まず一番に必要な金額ですので、登記申請する前は必ず23万円を用意しておきましょう。 (2)事務所や実店舗が必要な場合 事務所や店舗の不動産を借りる場合にお金がいつ必要になるかを把握しておきましょう。 店舗経営をされる事業主の場合は、一度に1, 000万円もの資金を用意するのは非常に難しいでしょう。そこで、日本政策金融公庫のような公的金融機関の事業融資を利用して資金を調達する方法があります。 日本政策金融公庫でお金を借りる場合、事業をする場所(お店を開く場所や店自体)を既に契約できている前提で話が進められます。そのため、 日本政策金融公庫への申し込み前に不動産の仮契約に必要な頭金程度は用意しておく必要があります。 4.

残業代を支払わない 残業代を支払おうとしないのは、言うまでもなくダメな社長だ。残業代の未払いは違法であり、悪徳会社である。ダメな社長は「勤務時間内に仕事を終えられない社員が悪い」と思っている。しかし、そのような考え方が通用するわけがなく、いずれ社員は会社を去り、会社は立ち行かなくなるだろう。 ワースト2. 長時間労働をさせる 長時間労働をさせるのは、社長自身が長時間労働をしてきたからだ。寸暇を惜しんで働くからこそ成功すると思っている。社長は、それでいい。しかし、社員にそれを押し付けてはならない。仕事だけでなく、プライベートも充実させたい人もいる。そのような人と共存することが会社全体の成長につながることに、ダメな社長は気付かないのだ。 ワースト3. 有給休暇にいい顔をしない 有給休暇を社員に取得させることは、会社の義務である。有給休暇の取得にいい顔をしない社長は、自分の目の届かないところで社員が楽しむことが許せないのだ。「社員は支配するもの」と考えているところがダメである。そのような会社に、優秀な社員が集まるわけがない。 ワースト4. パワハラ・セクハラを許容する 自身がパワハラ・セクハラをする、あるいは他人のそれを許容するのは本当にダメな社長だ。パワハラやセクハラは、昭和の時代はある程度許容されていたところがある。しかし、時代の変化とともにそれらが認められなくなっているのは明らかだ。パワハラ・セクハラを認める社長は、まだ昭和の時代を生きているのだ。そのような社長がいる会社に、明るい未来があるはずがない。 ワースト5. すぐに「家族的」を持ち出す 「家族的な会社」は、一見良さそうに見える。しかし、何かと「家族的」を持ち出すのはダメな社長だ。ダメな社長が言う「家族」は、「あうんの呼吸で互いがわかり合う」ことを意味していることが多い。しかし実際は、社員は会社と雇用契約で結ばれ、また会社はさまざまな法律で規制されている。それを理解していない社長の会社が生き残るのは、難しいだろう。 ダメな社長にならないよう気を付けよう ダメな社長には、さまざまな特徴がある。特徴の中には、互いに相反するものもある。ダメな社長のタイプは、必ずしも1つだけではないからだ。 しかし、すべてのダメな社長に共通する特徴がある。それは、「現実から学ぶことができない」ことだ。経営者は、従業員や取引先、顧客、市場環境などの現実から学び続けることによってのみ、経営者として存在することができる。社長は学ぶことを忘れずに、会社を成長させていこう。 文・高野俊一(ダリコーポレーション ライター)