英語が覚えられない人、すぐ忘れる人に効果てきめんの勉強
向いてる人は向いている。 そんな時、自分を試されます。 振り回されないで、 自分の仕事が出来るかどうか。 自分を0と考えて、 明日の自分は、0. 1には なってる筈だと 自分自身との勝負に 持っていけるか?
【仕事が覚えられない】すぐ忘れる20代社員の改善方法を教えます！ | おのたくブログ
積極的な質問 指導者から説明を受けている中で、仕事において疑問点は必ず出てきます。 疑問に思ったことは 必ずその場で質問 しましょう。 ごく稀に、 ・「質問すると指導者の説明を妨げてしまう・・・」 ・「質問すると自分が理解していないのが他の人にもバレてしまう・・・」 と考えて質問しない方もいらっしゃいますが、それは間違いです。 仕事でわからないことがあれば質問をすると自分の理解度をより上げることができるので 覚えるのもスムーズになります。 「 聞くのは一時の恥、聞かぬは一生の恥 」とよく言われますがまさにこのことです。 質問を後々に伸ばしてしまうと忘れてしまう可能性が出てきます。 わからないことはなるべく早く質問していきましょう。 仕事に興味をもつ 仕事興味を持つとストレスなく仕事を覚えることができます。 ストレスなく仕事を覚えられると脳が喜びます。 具体例を出すと 自分の好きなゲームをしているときに「ゲーム用語が覚えられない・・・」と感じることってないと思います。 好きなゲームのシリーズやキャラクター、コツなど どんどん知りたい!
物事を自分事として考えることが苦手なんです。 特に最近は発達障害の人達も増えてきていますし。 そういった共感能力が低い方も増えてきてはいるのですが…。 やはり 有能な人というのは、どんな話を聞いても自分ごととして考えていく傾向にあります。 つまり有能な人はどんな話を聞いても自分ごとにして考える傾向にありますので、ものを覚えやすいですし。 上達も早いんです。 逆にすぐ忘れる人というのは、人事として聞いているのでなかなか自分の身にならないんです。 すぐ忘れる人はメモをとらない やはりそういったすぐ忘れる人というのは、 メモを取らない 傾向にあります。 どんなに頭の良い有能な人でも仕事を覚えたての頃はミスが多いもの ですし。 そういったところで、忘れないようにちゃんとメモを見ながら復習していく傾向にあるんです。 メモすら取らず何の記録媒体に記録も取らずにすぐ忘れてしまうなんていうのは、当たり前です。 なぜか自分の頭のを過信していてメモを取らない人というのもいらっしゃいますが…。 やはりそれで忘れっぽくて仕事を覚えられないなど当たり前ですし。 忘れてしまうのは当たり前です。 人間の記憶なんてあてになるものではありませんし。 やはり自分の外に記録して後で見返していかないと、なかなか忘れっぽいのを改善することは難しいのではないでしょうか? すぐ忘れる人は復習をしない そういったすぐ忘れる人というのは、復習をしない 傾向にあります。 まぁその復習をするのにメモが必要になるので、メモを取らない時点で復習をしないということです。 あとは物覚えがいい人というのは、メモを取らなくてもさっきあったことや今日あったことなどを振り返って反芻する傾向にあります。 やはりそうやって今日あったことや教わったことなどを反芻して思い出して復習しないと記憶の定着は図られませんからね。 物覚えが良かったり頭がいい人でも、結局そうやって地道に復習したりして覚えていっているもの です。 そこで復習すらしないというのは、ものを覚える気がないと思われても仕方ないのではないでしょうか?