)16兆円である ここでは湿布を取上げたが 政府はさらに漢方薬を含んだ多くの薬を保険からはずし、 OTC薬 (over the counter=処方箋なしでドラッグストアで買う薬) 化することをもくろんでいる 確かに日本の薬価は世界に比べて高い そして、儲かっているのは製薬メーカーや薬品販売会社である だったら薬の価格を下げさせればいいだけの話ではないか 先の 「湿布の保険はずし」 に、僕は必ずしも反対ではない むしろ、多少評価さえしている 実際、 「薬局で買うと高いから」 との理由だけで湿布の処方を希望される患者さんもいるし、 「医師には内緒で家族の分まで湿布を処方してもらう人がいる」 とか 「病院で処方された湿布を他者に上げたり、譲渡している人がいる」 、という噂も聞くからだ 処方される側の モラルが問われるとは情けない限りである 迷惑するのは本当に湿布剤を必要としている患者さんだ 無駄な保険医療は正すべきであると思う しかし、湿布問題に端を発して、次々と医療の保険はずし、フリーアクセス制限、自己負担額のアップなどが現実化するのではないか、と僕は危惧する 本当に必要な医療に関してこれらを断行すれば 国民は不幸になるだけであることを忘れないでもらいたい << 前ページ | 次ページ >>

Ceron - 湿布やかぜ薬…身近な薬が保険適用外に? 健保連の医療費削減案に困惑の声 - Fnn.Jpプライムオンライン

「第一世代」のイメージから手軽に使用してないか? sakai/PIXTA(ピクスタ) 昔から日本人には馴染みのある「湿布薬」。捻挫や打撲、肩こり、腰痛などで用いられる、日本ではポピュラーな薬だ。日本人なら誰もが一度は使ったことがあるのではないだろうか。 そんな身近に処方されてきた湿布薬(鎮痛消炎貼付剤)が、2016年4月の診療報酬の改定を機に、処方枚数が制限されるという。厚生労働省は、1回で70枚以上処方される患者は延べ約30万人/月いるとして、今回の制限によって国費ベースで年間数十億円の医療費削減につながるとみている。 市販の湿布薬を買うと全額自己負担だが、医師が処方すると原則1~3割の負担ですむ。「湿布薬は何枚あっても困らない」と多めに処方してもらい、余ったものをストック、家族などに譲渡するケースは少なくない。患者に必要以上の枚数が処方されるという無駄が問題視されてきた。 そもそも、湿布薬の効果や副作用について十分な知識をもたず、安易に使用していないだろうか。 温熱効果や冷却効果はない!

湿布(貼り薬)が保険適用外になる??-規制改革会議 【ファーマシスタ】薬剤師専門サイト

— ひより@ (@nono_piyo7) December 11, 2019 風邪薬保険適用外で、ギャンブル依存保険適用って、どう考えてもおかしいと思う!!! — 831☻3190🐾 (@cvaqs603) January 13, 2020 なんでギャンブル依存症が保険適用されて花粉症が外されるんや — 健ちゃん (@99Chomeske) November 21, 2019 まとめ 花粉症の薬や風邪薬などの保険適用外についてはまだ提言の段階であり、決定されたものではありません。 ただし日本国内における医療費の抑制は、避けては通れない問題であり、課題でもあります。今後どのようになっていくか、国民としても関心を持つ必要があります。

来年から湿布薬の処方枚数に制限~欧米では使われない不思議な薬|健康・医療情報でQolを高める~ヘルスプレス/Health Press

この提言に対してSNSには、荒ぶる声があふれています。 一方、提言を肯定的に受け止めている意見も見られました。 すべての薬が対象ではありません 写真はイメージ ただ、花粉症治療薬と言ってもさまざまで、提言では引き続き3割負担の薬もあるとしています。 「待て 花粉症薬保険適用外なんてされたら 1年中花粉症の自分はどうなるんだよ」 今回のニュースを受けてこうつぶやいた20代の男性は、その後「アレグラより強い薬飲んでいるからセーフか?」とつぶやいています。 どういうことでしょうか? 湿布(貼り薬)が保険適用外になる??-規制改革会議 【ファーマシスタ】薬剤師専門サイト. この男性は幼い頃から花粉症と診断され、アレルギー検査では全種で陽性反応が出ました。 医師からは、1年中症状が出ると診断されました。 男性は定期的に耳鼻科を受診していて、そのつど診療費と薬代で、3割負担の今でさえおよそ5000円を負担しています。 そこで処方される薬は現在、市販されていないより強い薬などで、提言ではこうしたものは従来通り、3割負担とされています。 このため男性は自分の場合「セーフか?」とつぶやいたのです。 働き盛りを狙い撃ち? 一方でSNS上では「花粉症は働き盛りに多い」として憤りをあらわにしている人もいます。 「現役世代が病院の世話になることなんか滅多にないのに、保険料負担は増えて、花粉症薬すらも全額負担。花粉症くらい適用させてくれよ」 こうつぶやいたのは、毎年春の花粉症の時期に薬を服用している20代の女性です。 この女性が病院を受診するのは花粉症の時期ぐらい。 その薬代すら全額自己負担になるのであれば、現役世代だけ負担が増すと感じています。 「高齢者の医療にかかる費用など別の課題をそのままに現役世代にしわ寄せがいくような提言で納得がいかない。ほかで無駄を削れるのではないか」 健保連に聞いてみた 実は自身も軽度の花粉症だという健保連の担当者は「一般の方から反対の声があがるのは理解します」としたうえで、こう理由を説明しました。 ▽花粉症の治療薬が保険の適用外になったとしても、流通する市販薬の種類も多く、テレビCMなどで一般にも浸透しているため、個人が買い求めやすい ▽ほかの病気などの薬と比べて、花粉症の治療薬は一定の需要があるため、医療費削減の効果が大きい 現場の医師はどう見た? 今回の提言について、現場の医師はどう見ているのでしょうか?

風邪薬が保険適用外になる?いつから? 政府が検討しているって本当? | Medicalook(メディカルック)

図10 事例6:病態にあった急性期と慢性期の病名整理 神経ブロックの施行回数は,急性期と慢性期では解釈に違いが生じるが,基本は1回/週と思われる.急性期では,頻回施行が許容されると考えられるが,その回数に規定はなく,どの程度許容されるかは施設の傾向(過度な頻回施行が多くみられるなど),各審査員の裁量や各審査機関の取り決めなどによる.病態の判断や施行頻度が許容されるか否かに迷う場合には,症状詳記を記載してその必要性を明記する.慢性期の場合には,漫然とした神経ブロックの継続には注意が必要である.病名の年月日が数年前で漫然と神経ブロックを継続している場合には,査定対象,もしくは点数の低いブロック,たとえば腰部硬膜外ブロックであればトリガーポイント注射や傍脊椎神経ブロックなどにC査定とされうる. 急性期と慢性期の判断は,レセプト上の情報からは病名と病名の年月日でなされることとなる( 図11 ).急性期とは,病名の年月日からは,審査月の3カ月以内が目安となると思われる.3カ月程度で病名の年月日を変更し頻回施行している施設もあるが,審査時に審査月の6カ月前までは施行回数の確認が可能(縦覧)であるため,頻回施行の継続は判明してしまう.それをふまえて正当な診療を行うべきである. 図11 疾患の急性期か慢性期かの明確な提示 4. レセプト審査員・審査経験者に対するアンケート結果 基本的なルールを守って診療報酬請求がなされなければならないが,実際の診療で医科点数表での判断は,その解釈によって迷う部分も多く,行われた診療についての解釈の相違も生じる.一般的ではない診療報酬請求を行い,それを強引に正当化する医療機関があるのも事実である.一方,審査側の問題もある.各審査員によって判断の違い(個人格差),さらに地域格差(審査が厳しい地区とそうでもない地区や,審査員が麻酔科・ペインクリニックの医師か他科の医師か)が生じているのも現状である.麻酔科・ペインクリニックの医師は,47都道府県すべてで審査員として属してはおらず,2017年7月時点で19都道府県程度である. 今回保険診療の現状を把握するために,おもに麻酔科・ペインクリニック医師の審査員または審査経験者の8名の協力を得て,いくつかの保険診療上の疑問点に関しアンケートを行った.回答結果は,あくまでも参考意見であり,どの地域においてもそれぞれの診療報酬請求を正当化させる内容ではないことを理解いただきたい.

健康保険組合連合会は病院で処方される薬のうち湿布・花粉症の治療薬など市販薬で代用できるものは保険適用外とする案を2019年8月23日に発表しました。現在でも湿布は1回の処方で70枚までという制限があります。湿布は薬局で買うより病院でもらった方が安いです。例えば、ある湿布は薬局で買うと1枚140円ですが、医療機関では3割負担の人は7円、1割負担の人は2円と薬局で買う値段の70分の1で済みます。また、医療機関にとって湿布だけをもらいに来る患者さんは、手間がかからず、平均売り上げを下げるので無駄な医療をしていないように見えるため有り難いと思う医療機関もあるでしょう。そのような意味で僕は医療費を削減するために湿布を自費にすることに賛成です。しかし、ある調査では1回に70枚の湿布が処方されている患者さんの年齢層を調べたところ、80歳代が多く36%を占めていたそうです(小松正典ほか:日本地域薬局薬学会誌. 5: 10-13, 2017. )。いろいろな箇所に湿布を貼っている年金暮らしの高齢者にとって高い値段で湿布を買うとは大きな負担になると思います。それから、腰が痛くになった時に薬店で湿布だけを買い、我慢していると実は内臓の病気が原因であり、重症化していたということも起こりえると思います。論文の解説:江坂の整形外科診療所 戸田整形外科リウマチ科クリニック院長 戸田佳孝

④"胸部脊柱管狭窄症"や"腰部脊柱管狭窄症"のみの病名で胸・腰部硬膜外ブロックはOKか. 全員が許容とする一方,3名が"原則","一応",あるいは"査定したい気持ち"をコメントしていた. ③で述べた内容と概略は同様である."胸部脊柱管狭窄症"や"腰部脊柱管狭窄症"のみの病名では,実際の患者の症状が不明確である.たとえば胸背部痛や腰痛だけであればトリガーポイント注射でもよいであろうという見解もありうる. 非ステロイド性抗炎症薬など日常診療で用いる薬剤でも効果を認めない難治性の痛み,また胸神経根や坐骨神経痛を伴っていることなどが理解できれば,胸・腰部硬膜外ブロックの適応と考えやすい. ⑤"腰部脊柱管狭窄症"のみの病名で外側大腿皮神経ブロックはOKか. 3名が査定とし,2名が許容であったが,1名は"傾向的でなければ"とコメントした.傾向的とは,特定の医療機関が特定の一般的ではないことを多く行うことや,多くの患者に同じ病名をつけて同じ診療を行うことなどである.2名は,返戻と回答した."外側大腿皮神経痛"や外側大腿部の痛みであることが理解できる病名が必要である. ⑥"腰痛症"の病名で腰部硬膜外ブロックはOKか. 許容は2名,急性期であれば許容が2名であった.3名が査定としたが,1名は"傍脊椎神経ブロックに変更"とコメントした.1名は返戻と回答した. 事例6や上記③,④で述べた内容の概略と同様である."腰痛症"のみの病名であると重症度が不明であり,腰部硬膜外ブロックまで必要ないであろうといった見解も生じうる.特に病名の年月日が古い場合には,注意が必要となる.漫然とした神経ブロックの継続は過剰と判断され査定となるか,または点数の低い傍脊椎神経ブロックやトリガーポイント注射に変更される可能性がある. ⑦"腰部脊柱管狭窄症"での腰部交感神経節ブロックはOKか. 許容は2名で,査定も2名であった."医療機関による"と回答したのは2名で,返戻するも2名であった. ⑧"(末梢)神経障害性痛"の病名のみのプレガバリン処方はOKか. 全員が査定と回答し,原疾患の病名が必要とのコメントがあった. ⑨"(末梢)神経障害性痛"の病名のみの神経ブロック施行はOKか. 許容が1名,査定が7名で適応疾患の病名を必要とした. ⑩胸部硬膜外ブロック時の低血圧に対する予防的な点滴はOKか. 6名が査定,1名は査定ないし返戻とした.1名は,薬剤料のみ許容とした.保険診療のルールとして投薬・処置などは,必要がある場合に施行するのが原則であり,予防的な投薬・処置などは,認められていない 2) .

新卒1年目に人間関係に悩んで大学病院外科を7ヶ月で退職し、2ヶ月後に急性期総合病院に再就職しました。 今の職場で 2年目 の看護師です。 新卒のときも... 2016/10/20[看護師お悩み相談室] 61: 2年目 男性看護師の中途採用について(無理してでも3年目続けるべき... <2015年10月04日 受信> 投稿者:やさ件名: 2年目 男性看護師の中途採用について(無理してでも3年目続けるべきでしょうか?)

2年目だけど新人よりできない。 | 看護師のお悩み掲示板 | 看護Roo![カンゴルー]

異動で一新するのもいいかもしれないです。 看護師も人間で要領のいい人もいるし、悪い人もいる。 点滴が下手でも患者さんに人気の子もいるし、明るい子ばかりじゃない。 裏おもてのハッキリした人もいます。 それもこれもみんな個性ですよ。 回答日 2011/05/13 共感した 0 仕事は決して楽なものではないですよ! 最後は自己判断なのでよく考えて下さい! 回答日 2011/05/13 共感した 0

2年目なのに仕事ができず、 看護師をやめるか悩んでいます|看護師ライフをもっとステキに ナースプラス

看護師としての経験がまだまだ未熟 看護師として一人前になる前に辞めてしまっているので、業務のスキルや経験が未熟です。 転職市場では、まだまだ 即戦力として見られない ということを覚えておきましょう。 2. 「すぐに辞める人」というレッテルを貼られる 前職を辞めた理由はどうであれ、一度短期間で辞めた人を次の職場の採用担当者は「どうせウチで採用してもまた辞めてしまうのでは…?」とうがった目で見られてしまう恐れがあります。 3. 【看護師二年目】最難関の一年目を乗り越えた後に辞めたくなる理由と転職の是非 | 転職カモ. プリセプターを担うための経験を得られない プリセプターの経験者になることで看護師としての箔がつく(転職市場でニーズが高まる)のですが、その経験を積むことが出来ないのは転職市場でマイナス評価となります。 4. 職場のシステムによってはまたイチから覚えなければならない 一年目に勤めた病院のやり方を一生懸命学んだのに、 「次の転職先で使えるノウハウが一切ない…」 「その病院でしか使えない知識だった」 と次の職場でまたイチから覚えなければならない事態になりかねません。 一年目にかけた時間と労力が無駄になってしまう可能性があることを念頭に入れておいて下さい。 5. 奨学金の一括返済を要求されるケースがある 奨学金を借りていた場合、お礼奉公中に辞めると、病院側から「すぐに奨学金を一括返還してください」と求められることがあります。 奨学金を一括返還しなければ退職できないという法律はありません。 一度落ち着いて奨学金を借り入れした時の契約書を確認し、 分割返済できないか 返済額の減額に応じてもらえないか について交渉してみましょう。 5つのメリット 2年目看護師の転職には以下の5つのメリットがあります。 新しい人間関係を築ける 基礎知識を一から教育する必要がない スキルアップを狙える 勤務シフトが楽になる / 休みが取れる 病院以外で働くことも視野に入れられる では、これらのメリットを具体的に見ていきましょう。 1. 新しい人間関係を築ける 職場環境をガラッと変えることで、人間関係も一新できます。 転職先では新たな上司や同僚に出会うことで、仕事との向き合い方もポジティブになり、モチベーションアップにつながります。 2. 基礎知識を一から教育する必要がない 看護師の1年目で身につけた技術・スキルがあるので、基礎知識を一から教える必要がなく、転職先の教育コストを下げられます。 3.

【看護師二年目】最難関の一年目を乗り越えた後に辞めたくなる理由と転職の是非 | 転職カモ

スキルアップを狙える 病院ごとに細かい部分の業務内容や仕事の進め方は異なるものです。 新しい職場に入れば、これまでとは違った新しい知識を得られます。 今までと違った視点で仕事を進められるようになり、スキルアップを狙えます。 4. 勤務シフトが楽になる / 休みが取れる あらかじめ希望する労働時間や勤務条件を転職エージェントを通じて転職先に伝えていれば、無茶なシフトに入るよう要求されることはありません。 5.

夜勤のない職場に転職するときのギャップ 看護師は夜勤労働に身体が追い付かず転職を検討するケースが多く見られますが…日勤のみですと夜勤手当がなくなるので、給与が下がることがほとんど。 また、夜勤との交代制でない分、求人数が減るのも事実です…!

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